公司的狗咬员工公司就得负责任

（记者 宋芳科 通讯员 刘成娟） 自家的狗咬伤了自家的人，这个损失到底该怎么赔偿？在天水某公司打工的余某，在抓捕公司护院的狼狗时被严重咬伤住院一个多月，对此他将公司告上法院索赔。2016年4月11日，记者从天水麦积区人民法院获悉，法院判决公司赔偿余某各项损失9500余元。

临时工抓狗惨遭咬伤

余某为天水某公司雇佣的临时工，负责开关大门，打扫卫生等杂务。2015年10月的一天，该公司饲养的看护仓库的大狼狗挣脱铁链乱跑狂叫，无人敢接近去拴狗。慌乱中余某试图走近拴绑时，被狼狗扑倒咬伤全身多处，由单位送入天水市第一人民医院。经诊断为左、右腿部狗咬伤，住院治疗30天，花去医疗费19970.65元，由天水某公司支付。后余某在医院门诊部检查经诊断为犬咬伤缝合术后。为此，余某找到公司，要求单位支付因被狗咬伤产生了误工费、精神损失费，后续继续治疗费用共计3万元。对此天水某公司认为已尽到义务不愿意继续支付赔偿。于是在2016年1月20日，余某将用工单位天水某公司告上天水市麦积区人民法院索赔。 

推定过错公司赔偿

天水麦积区法院审理后认为，余某被被告饲养的狼狗咬伤，作为受害人其本人无过错，不应承担责任，被告天水某公司作为狼狗的饲养人和管理人，其饲养的狼狗咬伤他人也无主观过错，但因受害人无过错，被告天水某公司应承担法定的推定过错的民事责任。  

关于余某要求赔偿医疗费、误工费、营养费等的诉讼请求，余某在受伤住院后，被告已经承担了余某诉请的医疗费用、营养费、护理费、交通费，对余某涉诉提起的上列诉讼请求不予支持。余某受伤住院持续误工，故对此请求应予支持，应参照其工资标准酌情赔付。对于余某精神损失费20000的请求，法院认为，原告虽然被狼狗咬伤，但经治疗已痊愈，并未造成严重后果，故原告的此项诉讼请求不予支持。2016年4月8日，天水麦积区人民法院一审判决，由天水某公司赔偿余某误工费4500元，后续治疗费5000元，合计9500元。

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