本报讯(YMG记者苗春雷通讯员高翔)近日,区普法办下发了关于印发《莱山区法德共促会成员工作量化积分考核办法》的通知,通过奖惩机制,加强法德共促会成员的管理,便于每年对成员进行量化考核。法德共促会是在各乡村、社区,依托村委会、居委会成立的群众性自治组织,一般由5-15人组成,采取民主推荐、群众选举、组织推选的方式,吸纳本辖区及群众身边的法律专家、道德模范和德高望重的社会人士组成。法德共促会的工作职责是开展法律知识宣讲,开展矛盾纠纷评判,开展道德行为督查,开展文明生活引导。
工作人员告诉记者,每年对法德共促会成员进行量化考核,有助于深化“法德共进”活动。法德共促会成员工作量化积分考核办法主要分为三部分:明确考核对象是全区法德共促会成员;建立量化积分考核细则,考核内容为法德共促会成员落实四项工作职责和执行有关工作制度的情况。每个季度根据量化细则积分,季度末统计所得积分,记录在案并公示,年度考核积分将作为年终评优评先的重要依据;制定奖惩机制,对参与活动不积极、年度积分达不到标准的成员劝其退出共促会。“建立法德共促会奖惩机制,有助于规范和加强‘法德共促会\’建设,为全面建设‘法治莱山\’创建良好环境。”工作人员表示。
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