丧葬补助费如何计算？

咨询：单位一员工因车祸去世，曾在单位缴纳5个月的社会保险，请问可以领取多少丧葬费用？

答复：按照《社会保险法》的规定，参加职工基本养老保险的个人死亡后，纳入基本养老保险统筹基金支付的：1、丧葬补助费标准：每人1000元。2、一次性救济费标准：10个月上年全省月社平工资，四舍五入保留到元。（1）满15年以上的全额发给（2）不满15年的，缴费每满1年（不满1年按1年计算），按十五分之一发给。按以上标准，该职工按一年计算，金额为3782.27元。3、个人账户中的余额可以全部依法继承。

咨询：同样的缴费基数，缴费年限相同，企业职工和个人挂档将来退休工资一样多吗？

答复：企业职工和个人挂档人员，在办理退休计算待遇都是使用相同的计算公式，如果其它条件完全相同，退休待遇也相同。附：企业退休养老金计算公式：基础养老金=（上年全省在岗月均工资+指数化月均缴费工资）/2×缴费年限（缴费年限不满整年的月数，换算成年，保留两位小数）%。个人账户养老金=个人账户储存额/个人账户计发月数（50周岁195月，55周岁170月，60周岁139月）；过渡性养老金=本人指数化月均缴费工资×账户前缴费年限（缴费年限不满整年的月数，换算成年，保留两位小数）×1.3%。1996年1月份以后参加工作的没有此项。地方补贴养老金=33元（烟台市地方补贴）。

咨询：我因工伤住院，住院费用有部分不能用工伤保险报销，请问这部分是否职工医疗可以报销？

答复：根据《工伤保险条例》的规定，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的，从工伤保险基金支付。协议医疗机构使用超出工伤保险“三个目录”的费用应事先征得工伤职工本人或亲属的同意，并签订书面协议，超出的费用由工伤职工本人承担。未经工伤职工或亲属同意，不得随意使用超出工伤保险“三个目录”的项目。

咨询：我先在济南企业工作了五年，单位把五险一金交至2018年7月份，后来考上了烟台市事业单位，2018年9月入职。我想问，2018年8月五险一金中断一个月，上班后能补交吗？有没有确切的规定？

答复：如果您是从企业考入事业单位，应从本人的事业单位工龄起算时间开始缴纳机关事业单位社会保险，不能在事业单位补缴企业的中断部分。

YMG记者夏丹通讯员华元

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