龙潭养护站—— 一个和谐的“职工小家”

博白公路管理局龙潭养护站现有职工9人，管养省道216（玉山线）最南端的34.02公里水泥公路。多年来，该站深入开展建设“职工小家”竞赛活动，把该站工会建设成为职工信赖的“模范幸福之家”，强化了职工民主管理，调动了职工工作的积极性，促进了公路养护工作，为群众创建了一条整洁、绿色、安全的道路。

勤劳之家，不管风吹日晒，尽心尽责养护公路

5月5日上午，在玉山线上，过往车辆急速而过，龙潭养护站七八名工作人员穿着鲜艳的橙色标志服，正在用力清理散落路面的石子。铲石子、扫沙尘，工作人员手里的工具每挥一下，便扬起一阵灰尘。“这30多里路都归我们养护，这20多年来，不管是风吹日晒雨淋，我们每天都要清扫路面，保证路面整洁，方便过往行人和车辆。除了路面保洁，还需要定期清理路边的野草，护理路边的树木。”龙潭养护站工作人员罗师傅说。

记者从龙潭养护站了解到，除了维护路容，养护站还要维护路况、绿化道路。“我们定期和不定期对公路进行检查，一旦发现路面裂缝，立即灌缝修复；路面坑洼，则及时用沥青修补；栏杆损坏后，要及时发现和修复。此外，龙潭养护站职工还要保持路肩斜坡、水沟畅通，防止道路积水；养护桥涵，保持桥面清洁，排水孔畅通；绿化道路，种树、施肥、修剪、防虫……”龙潭养护站站长张我旺介绍到。

正是因为龙潭养护站工作人员几十年韦藿珍劳动美劳动美如一日，勤劳刻苦，认真按养护操作规程，严格每道工序，严把养护工作质量关，对公路自觉养护、科学管养，保障了公路安全畅通，每年为国家节约一大笔养路资金。该站每年积极参与和开展各项劳动竞赛活动，连续10多年获县级公路部门年终公路检查评比第一名，成为全区公路养护部门学习的先进典范。

智慧之家，独创“扫地机”，提高职工工作效率

在该站管养的路段，恰好开设有一个采石场，运输石子、石块的卡车每天往来，为养护站职工增加了工作难度和工作量。公路管养上遇上难题，该站全体职工迎难而上，独创“扫地机”，解决了难题。

往来采石场的卡车沿路散落不少碎石子，该站工作人员早上清扫完毕，不到下午，碎石子又铺满了路面，这难坏了该站全体员工。2014年，龙潭养护站站长张我旺通过总结多年工作经验，和该站职工一起，开动脑筋，仅用近4000元就独创了一台由铁皮、三个车轮以及八个大扫帚等组成的“扫地机”。该扫地机解决了清扫路面石子的难题，大大减少了职工的工作量，提高职工的工作效率，同时因其造价低、维修成本少、安全实用而受到欢迎，于4月下旬开始推广到博白县各公路养护站。

此外，因为采石场卡车以及过路车辆较多、车速较快，该站加强了职工的安全教育。在进行道路养护时，必须严格按照规定摆放示警锥筒，职工需要穿上显眼的标志服；同时定期对道路标示、标线进行刷漆，维护好道路安全。

和谐之家，软硬并举美化环境，素质提高屡创优绩

为了优化职工的生活环境，该站软硬并举，营造温馨、和谐的氛围。一是硬件建设上水平，庭院建设高标准，到目前为止建有职工宿舍一幢12套，办公楼一幢，建灯光球场一个，葡萄架1个，铺设台湾草皮700平方米，种果树170多棵，种植各种花草，营造了优美、舒适的生活、工作环境。周末或节假日，职工积极开展有益的文体娱乐活动，如打篮球、羽毛球、乒乓球、打扑克、下象棋等，既锻炼了身体，陶冶了情操，更增进了职工之间的感情。二是基础管理工作规范化，建立健全各项规章制度，所有资料做到完整、齐全、准确。此外，还坚持民主管理制度，定期召开站务会，对站的财务考勤、伙食账务等全部实行公开监督管理，遇事大家共同商量、共同决策，增强了工作的透明度，同时提高了大家的民主管理意识。

为提高职工的思想认识和业务水平，该站坚持做到“三不放松”，“三提高”。一是政治学习不放松，提高思想政治素质；二是业务学习不放松，提高业务素质；三是职工教育不放松，提高文明素质，培养良好的职业道德。思想认识提高，促使职工奋发向上，在平凡的养护工作岗位上创造出了不平凡的业绩。该站管养的博沙二级公路的保养水平在全区公路中名声赫赫，这条于2002年通车的公路创造广西公路史上的多个第一，其平整度和绿化水平在全区名列前茅，是名符其实的文明样板路，已成为一条绿色安全大通道和传播文明、展示形象的风景线。

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