温泉镇 党建引领基层治理新模式

本报讯（通讯员温聪聪）“每个村民都要学法、知法、守法”“村民邻里之间要团结友爱、互相帮助”“要积极参与村容环境治理，维护村容整洁”……7月22日，西峰区温泉镇黄官寨村村规民约“新鲜出炉”。黄官寨村党总支书记秦仕廉告诉笔者，村规民约经村民大会表决通过后，村里特意制作成小册子，并增加了村情简介等内容，发放到每户家庭。

通过制定村规民约践行民主管理理念，是温泉镇加强基层治理的措施之一。今年以来，温泉镇不断创新基层治理模式，强化基层治理水平，推动社会治理和服务重心向基层下移，形成了党建引领、干部群众共同参与的治理格局。

在推进基层治理工作过程中，温泉镇创新党建“123”工作新模式，每名党政班子成员包抓一个党总支，由联村科级干部和包村干部分别担任村上党建指导员和党建联络员，督促指导各总支（支部）积极开展党建工作，推进党建重点任务落实，通过强化部署、强化指导、强化考核，全力补齐弱项短板，提升党建工作水平。

针对村组干部文化程度低、工作能力弱、群众工作方法简单的短板问题，温泉镇试点推行一推、一审、一选“三个一”工作模式，通过召开村民大会推选、政治联审、村民大会现场选举的方式，把真正能干事、会干事、干成事的优秀党员纳入基层干部队伍，为加强基层党组织战斗堡垒作用打下坚实基础。

温泉镇还把垃圾污水治理、风貌提升、厕所改造“三大革命”一体化统筹推进、综合治理，将全镇划分为5大片区和11个网格，实行片长制和网格长制，由党委委员担任片长，各联村领导、村党总（支）书记为网格长，并将镇属18个职能部门纳入，结合各职能部门职责对各行业进行管理，实现区域清、职责清、底数清“三清”标准，达到管理到位、服务到位、互通到位的目的，形成“六级联动、分片管理、多部门配合”的网格化管理机制。

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