推行红黄牌警告制度 枣庄市为就业培训机构戴上“紧箍咒”

本报讯 8月下旬，枣庄市3家民办培训机构因学生出勤率低于80%，5家培训学校低于90%，而分别受到市就业培训监管部门的红牌和黄牌警告。据悉，这是枣庄市今年推行“红黄牌警告制度”以来，市就业培训监管部门针对违规培训机构首次开出的罚单。

今年以来，市公共就业服务部门为了防止定点培训机构在培训过程中虚报学生人数，套取国家助学金等现象的发生，积极实施和全面推行“红黄牌警告制度”，对培训质量进行动态监督，实施差别化管理。对出勤率低于90%的培训机构给予黄牌警告，对出勤率低于80%的给予红牌警告，并取消当期培训班次。如果全年累计受到2次红牌或3次黄牌警告的定点培训机构，取消当年培训补贴申报资格及下一年度定点培训机构资格。对违规向学员滥收培训费的，以及搞虚假培训，骗取、套现培训补贴资金的，将永久取消定点培训机构资格。

据了解，自实施红黄牌警告制度后，枣庄市就业培训监管部门总计对3215名培训学员进行现场抽查，合格率为94%；对671人进行电话回访抽查，合格率为96%；对1229人进行视频监控抽查，合格率为96%，“红黄牌警告制度”的实施，使枣庄市就业培训质量大大提高。

（记者 刘明 通讯员 郭金鹏 梁扬扬）

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