本报讯为严防违规违纪问题的发生,枣庄力源集团电建公司将规范员工公务行为作为重点,采取三项措施严抓公务管理。
电建公司严格公务行为管理,通过周例会、班组会等多种形式组织员工学习各项纪律规定和规章制度,确保员工熟悉公务行为的规范及标准,不断深化员工自我约束、自我提高的思想认识。同时,加强对劳动纪律、文明卫生、纪律作风的监督管理,及时发现和整改存在的萌芽性、倾向性问题。
严格公务用车管理,组织全体驾驶员重点学习车辆管理制度,深化了驾驶员的纪律意识和规范意识。在公务派车管理上,严格实行公务用车派签制度,建立了公务车辆里程、油耗统计台账,对公务用车去向、用途、费用等情况进行严格管控。严格执行公务接待规定和标准,所有公务接待均在内部食堂进行,并实行签单审批制度。公司派驻施工现场的工程管理人员,就餐时一律在工地食堂吃工作餐,并严禁饮酒。 (记者 梁鸿雁 通讯员 陈宏 陈兴伟)
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