沂源创新中小企业人才工作服务机制

本报讯近日,沂源县围绕中小企业人才需求,创新人才工作服务机制,在管理咨询、人才培训、项目融资等方面实行“一企一策”,积极开展送服务进企业活动,目前已走访50多家企业,帮助30多家中小企业解决发展中遇到的人才问题,受到了中小企业的普遍好评。

为增强人才工作服务能力,沂源中小企业公共服务中心先后与创客邦、智华财税、汇邦人力资源等7家优质服务商达成合作意向,核心服务商发展到近30家。

在实施“一企一策”进企服务人才的同时,沂源县大力实施中小企业管理者素质提升工程。通过邀请省市县专家,采取集中授课形式,围绕自媒体落地营销、品牌建设、创业辅导等方面,开展人才培训。上半年,组织中小微企业巡回大讲堂沂源班、客户关系管理与公关营销培训、平台网络业务能力提升培训、企业信用管理培训、生产型企业降本增效与精细化管理班等6期培训班,培训企业管理人员1100人次。采取走出去请进来的方式,实现了企业管理水平、产品质量、思想理念、融资渠道、市场销售的全面提升。(顾晓琴张恒)

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