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界首建立青年干部激励关怀保障机制

来源:阜阳日报 2017-12-08 01:00   http://www.yybnet.net/
[摘要]优先培养选拔一线优秀青年干部 ; 符合条件青年,最高可享受安家补贴1万元、 购房补贴5万元

本报讯 (记者 任秉文)同等条件下,优先培养选拔在乡镇街道、园区、项目一线等岗位表现优秀的基层青年干部;对来本市工作且在本市无住房的青年干部,降低门槛,扩大范围,实行免租金入住;在本地工作满3年的青年干部,本地无住房或人均住房面积达不到相关规定标准,在本地新购自住住房,给予一次性货币住房补贴……日前,界首市出台《关于建立青年干部激励关怀保障机制的实施意见》,提出对青年干部政治上关注、思想上关心、工作上支持、生活上关爱、待遇上保障,努力打造一支政治上靠得住、工作上有本领、作风上过得硬的中坚力量,为经济社会发展提供坚强的后备人才保障。

《意见》适用范围为界首市各乡镇街道、市直各单位年龄在35周岁以下的青年干部。《意见》提出要在政治上关注,着力激发青年干部工作热情。实施青年集聚计划,加大公务员招录、事业单位人员招聘、高层次青年干部引进和竞争性选拔等工作力度,力争青年干部引进年增长率保持正增长态势。完善竞争择优机制,建立科学的职务晋升机制,在青年干部的选拔使用上大力推行公开选拔和竞争上岗机制;突出政治标准,加大向基层一线青年干部倾斜力度,在同等条件下,优先培养选拔在乡镇街道、园区、项目一线等岗位表现优秀的基层青年干部。

《意见》同时提出,在待遇上保障,着力解决青年干部后顾之忧。保障每名青年干部一张办公桌、一台电脑等开展工作所必备的硬件设施,为青年干部提供良好的住宿生活环境。同时,建议建设市直机关食堂,有条件的市直单位和街道可自行建设食堂,解决青年干部就餐问题。实行安家补助政策。对引进的青年干部,经市人才工作领导小组审批同意后,在不重复享受本市其他安家补助政策的基础上,由市财政给予一次性安家补贴,具体标准为:引进的研究生及以上学历的青年干部一次性给予安家补贴1万元,本科生5000元,专科生3000元。实行青年干部购房补贴政策。在本地工作满3年的青年干部,本地无住房或人均住房面积达不到相关规定标准,在本地新购自住住房,且未享受过本市其他购房优惠政策的,给予一次性货币住房补贴,具体标准为:研究生及以上学历一次性给予购房补贴5万元,本科生3万元,其他青年干部1万元。

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