坚持内涵发展 打造职教品牌 ——广西石化高级技工学校(广西工业技师学院)国家中等职业教育改革发展示范学校建设纪实

孙杰利

2011年1月,教育部、人力资源和社会保障部、财政部公布了“国家中等职业教育改革发展示范学校”第一批285所立项建设学校名单。广西石化高级技工学校(广西工业技师学院)成功跻身首批建设学校之列。两年来,该校扎实推进示范校建设,在增强办学内涵、提高办学水平方面成绩显著,成为广西职业教育改革创新的示范、提高质量的示范和办出特色的示范。

建立“三全”育人体系

广西石化高级技工学校把立德树人作为根本任务,建立全员、全过程、全方位育人机制。成立德育指导委员会,聘请全国、全区道德模范和技术能手担任德育导师,面向学生举办“道德讲堂”和各类技能讲座。学校与企业、部队、社区共建多个教育实践基地,组织数千名学生走入企业、农村和社区,开展顶岗实习、社会实践活动。实施“内铸素质,外塑形象”师德教育工程、“12345”学生德育工程、心理健康教育工程、特色班级建设工程和“中国梦·我的梦”主题教育活动,形成了鲜明的德育特色。学生素质教育活动丰富多彩,形成技能节、文化艺术节、运动会交相辉映的校园文化。实行德育证、职业资格证、毕业证“三证融通”制度,学生拿到三证才能毕业。

两年来,学校向社会输送6500名德技双馨的技能人才。毕业生在企业表现良好,深受企业好评,用人单位对毕业生的满意度为97%。2011年12月,该校被中央文明委授予“全国文明单位”称号,是全区技工院校中首家获此殊荣的单位。2012年6月,中国关心下一代工作委员会确认该校为“全国青少年道德培养实验基地”。

传承石化工业文化

广西石化高级技工学校在人才培养过程中,着力传承工业精神、吸纳企业文化、提升职业素养,为培养现代石化企业急需的高素质高技能人才创造了环境。学校与南宁化工股份有限公司、钦州石化产业园、田东石化产业园建立了良好的合作关系,与石化企业共建技术研发中心和生产性实训基地。安排学生到各中心、基地实习和就业,实现人才培养与企业用工无缝对接。安排教师到企业实践锻炼,聘请企业工程技术人员担任教师。开展“百名企业家进校园”活动,邀请企业管理人员对学生进行企业文化教育。建立仿真实训室,引入“6S”管理,培养学生职业素养,使其成为企业“准员工”。建立学生顶岗实习“双导师制”,实行人才培养质量双评价,学生技能考核和品行评价相结合,学校考核与企业评价相结合。2012年6月该校荣获“中国石油和化学工业文化建设先进单位”称号。

提升教师职业素质

广西石化高级技工学校实施教师队伍建设“123456”工程,按照“普通教师-双师型教师-骨干教师-专业带头人(技术能手)-职教名师-职教专家”六级递进培养路径,促进教师职业成长。学校通过岗位练兵、教学比武、技能竞赛、教学成果评选活动,提高教师教学水平。多名青年教师参加全国、全区各类技能竞赛荣获第一名,获得“广西技术能手”称号和“广西五一劳动奖章”。广西焊接公共实训平台——该校焊接实训基地的教学团队主要由青年教师组成,在指导竞赛、职业培训、技术攻关方面发挥了主要作用。目前,该校“双师型”教师占专任教师总数的78%,实习指导教师100%具有高级职业资格。拥有国家级教学名师4人、自治区优秀高技能人才2名、全区技术能手13人、全区技工学校专业带头人26人。

培养高技能人才

广西石化高级技工学校积极组织学生参加全国职业院校技能大赛、全国技工院校技能大赛、全国石油和化工职业院校技能大赛、全国中等职业学校“文明风采”竞赛等国家级和自治区级大赛。两年来获国家级技能大赛奖项30多项,其中获得国家级一等奖8项、二等奖13项、三等奖15项;自治区级技能大赛奖项90项。学生韦雨忠荣获全国技工院校技能大赛焊工高级组第一名,成为全国焊接“状元”。同时,校内举办各专业技能竞赛,学生参赛率达90%以上,形成了浓郁的“以赛促教、以赛促学”氛围。

该校把高技能人才队伍建设作为提升办学核心竞争力的重要措施,形成了学校培养、竞赛锻炼、企业实践的技能人才成长格局。目前,全校9600名学生中,报读高级工、预备技师的有3000人,占三分之一。建立高技能人才成长激励制度,每年技能人才激励经费达80万元。对参加技能大赛获奖的师生给予重奖,取得各(专业)工种全国前三名的选手可获2万元奖励。

专业建设和课程改革示范引领

广西石化高级技工学校根据市场需求加强专业建设,拥有4个国家重点支持建设专业、5个自治区示范性专业、6个广西技工学校重点专业、2个国家级实训基地、3个自治区示范性实训基地。学校在石油化工、机械、机电、计算机网络等重点专业中开展工学结合一体化教学改革,探索出成功的经验,获得丰硕的成果,被人力资源和社会保障部确定为全国技工院校焊接专业一体化课程改革试点副组长单位,引领焊接专业一体化课程教学改革。同时,该校作为“全国技工院校师资培训基地”、“全国技工院校一体化师资培训基地”,培训来自全国各地技工院校的焊接专业教师上百人。

教学研究提升办学质量

两年来,广西石化高级技工学校承担上级立项课题13个,其中国家级课题1项、广西职业教育质量提升项目重大课题1项、广西教育科学“十二五”规划课题3项、广西中等职业教育教学改革立项课题5项、广西技工教育“十二五”规划课题3项,对推进我区职业教育科学研究做出了贡献。2012年,该校承办第十一届全国技工院校教学教研技术开发优秀成果评选会,选送4件成果参评,荣获2个一等奖、1个二等奖、1个三等奖。组织教师发表论文62篇,其中20篇发表在核心刊物上。

合作办学服务区域

广西石化高级技工学校作为广西工业职业教育集团副理事长单位,积极开展集团化办学,与区内外100多家企业签订人才培养、职工培训、产学研项目等合作协议。加强与兄弟院校间的合作交流,与广西大学、广西机电职业技术学院、广西工业职业技术学院联合培养“双高”技能人才。对口联系田东县中等职业技术学校、都安县中等职业技术学校、华锡集团大厂矿务局职业技术学校,开办“1+2”教学班,推动县域职业教育发展。

通过国家示范校建设,广西石化高级技工学校在专业建设、师资队伍建设、科研能力建设、服务能力建设等诸多方面取得长足进步和发展,在行业企业、兄弟院校、学生家长、社会各界中树立了办学品牌。

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