本报讯(记者罗玉清)今年以来,靖远县纪委在作风建设中创新思路,建立了调查、研判、查纠“三位一体”的工作作风分析研判机制,重点围绕中央“八项规定”贯彻执行情况,违纪违规典型案例及督查中发现的问题,从公款吃喝、公款国内旅游、公款出国境旅游、违规配备使用公车、违建楼堂馆所、违规发放津补贴或福利、违规收送礼品礼金、大办婚丧喜庆等八方面通过纵、横两方面的比较,坚持月分析、季研判、年汇总,多渠道、多层次、多角度、多方位,“会诊”工作作风状况,健全作风建设常态化机制。
多渠道掌握底数。通过招募党风政风监督员、公开电子信箱、召开座谈会、发放征求意见表、明察暗访等多形式征集意见建议,并对征集到的意见分类登记,定期汇总,力求把底数掌握准,为“会诊”把好脉。
多层次征求意见。县纪委干部发放征求意见表300多份,进社区、入企业广泛征求各阶层意见。注重从“两代表一委员”中征求对领导作风、从社区、群众中征求对干部作风、从服务对象中征求对行业作风的意见建议,从明察暗访中督查窗口单位作风,全面准确地掌握各层面工作作风现状。
多角度分析比较。通过对照工作作风民主测评表对两个季度的统计进行比较,从而掌握了中央“八项规定”的贯彻落实状况。通过对各单位督查存在问题和各乡镇上报情况的分析比较,查找出部门单位在作风建设中存在的共性问题及原因。
多方位研判推动。在深入分析研判的基础上,针对工作机制、方式、成效中的不足和薄弱环节,建立作风建设牵头部门联动机制,督促职能部门更好地发挥职能作用,要求相关部门加大财务等业务培训力度,有针对性地开展专项教育、专项整改活动,确保分析研判工作有始有终、善作善成。
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