用“三颗心”实现“弯道超车” ——眉县地税2015年兴税治税发展纪实

2015年1至10月份，在面临“营改增”和经济下行压力加大的环境下，眉县地税紧紧围绕市局“浇铸管理基础、科学规范运作，文化引领事业发展、创新实现新的跨越”的工作思路，凭借“带好队、收好税”的实干精神，准确、敏锐地找到“破局”点，促进收入大幅提升,实现了“弯道超车”。

据统计，截至今年10月31日，眉县地税累计入库各项收入达2.81亿元，较上年同期涨幅达24.4%；入库中央级、省级、市级、县级收入分别达到1480万元、3755万元、1724万元和14380万元，同比分别增长47%、32%、37%和19%。

 进取心 逆境中应对“大考验”

“志不强者智不达”，进取心是应对“大考验”的前置条件。

近一年的时间里，眉县地税将强烈的进取心渗透到工作各个方面中去。

干部不论“身份”论贡献。成立由“一把手”主抓的绩效管理与目标责任考核领导小组，领导身先士卒，提升要求，自我加压。面对考核不讲职位，不讲年龄，一视同仁。全局上下将各项考核指标细化，通报到人，并就考核目标任务进展情况进行督促和问责。

业务不比“资历”比水平。每周四下午由政工股组织、税政、征管配合，开展以房地产、门面房出租、建筑行业及纳税评估、纳税服务等方面为重点的政策法规培训，并先后邀请专业师资人员6人次向业务骨干教授绩效管理系统操作、财税库银等专业知识，在全局上下形成了尊重知识、尊重人才、“比、学、赶、帮、超”的好风尚。

责任心 实干中成就“大提速”

“士虽有学，而行为本焉”，归根结底，眉县地税工作的落脚点在“责任”二字上，正是责任心，造就了眉县地税各项工作的“大提速”。

实干需要“人人能干”。眉县地税先后组织稽查岗位能手、税收业务骨干、高层次人才等各类专业人才积极参加培训“充电”；实干需要“人人苦干”，全局上下加班加点是常事，很多基层人员已经习惯了“5+2”、“白+黑”的工作模式，按照《眉县地税局2015年税收专项检查工作计划》，全局人员不断自我加压，结合眉县税源实际，做到应收尽收、颗粒归仓；实干需要“抓紧干”。眉县地税结合“便民办税春风行动”、“吹政策春风、助企业发展”等活动，不断简化办税流程，开展“一窗式”服务；实干需要“巧干事”。全年举办三期纳税人培训班，不断提高纳税人的业务水平和税法遵从意识，以良性的征纳互动和规范的技术支撑促进征管质效大提升。

事业心 机遇中实现“大超车”

   “有志者事竟成”。眉县地税之所以在不到一年的时间里实现“弯道超车”，正是在事业“短处”上着眼并“持之以恒”，最终实现了“精进”发展。

——从最头疼的征管基础工作做起。以“三清理一汇算”、“以地控税、以税节地”、“三证合一”等专项征管工作为契机，扎实开展税源基础信息普查，共核实修正信息1826条，为数据管税奠定了基础，也促进了各项考核指标克服痼疾冲向系统前列。

——从最有效的纳税评估工作做起。全面完成省市局推送的728户日常评估和专业评估任务，评估入库税款789万元；相继对5户纳税人实施自主专业评估，评估税款192万元。

——从涉及税源最多的专项检查做起。对46户近年新登记企业的耕地占用税、契税进行专项检查，共清收税款1400多万元；对确定的147户纳税人对象，通过所得税汇算共入库企业所得税132万元；清查建筑业、房地产业、金融保险业等95户重点企业，清理税款280万元。

2015年，眉县地税紧紧围绕组织收入这一中心，不断创新工作方法，全局上下以“暖心、肃纪、洁美、安心、增效、创建、文化、满意”为核心的八项工程，取得一定成绩。相信随着这“八项工程”的进一步深化，未来眉县地税各项工作将进一步稳步推进。

（马春楠 樊晓玲）

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