“春风”化解招工难

本报讯3月3日上午，涡阳一企业负责人将一面锦旗送到县人社局，感谢人社部门为企业提供优质用工服务。

据该公司负责人陈经理介绍：“春节期间，通过县人社局密集地举办‘春风送岗’直播送岗、招聘进镇村、组织劳动力到企参观等一系列措施，公司的知名度快速提升，春节前后已入职400余人，同时现在每天前来面试的人络绎不绝，有效解决了我们招工的难题。”

据悉，为服务用工企业需求，抢抓春节期间外出务工人员集中返乡有利时机，涡阳县人社局及时摸清企业用工需求，利用社区广播、电梯广告、朋友圈广告、户外大屏广告、招聘网站等渠道，发布用工信息50万余条。组织人社专员深入乡镇、村（社区）、人员聚集场所，宣传就业创业政策和岗位信息，发放各类宣传资料近4万余份。此外，在招聘模式上大胆创新，实施线上“直播带岗”、线下集中面试的招聘新模式，实现就业政策、就业岗位、就业服务等多元共享，因地制宜打造出一条具有地方特色的家门口就业新路径，春节期间帮助全县各类企业招工2348人，得到求职者和企业的一致认可。（周鹏岳）

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