赶快告诉老板今年不裁员 政府有补贴 成都三类企业可申领稳岗补贴，少裁员也可申领

即日起可申请

首先，企业填写审核表，对是否符合三类企业之一进行认定。

第二步，企业到失业保险参保地的市本级或区（市）县社会保险事业管理局，审核上一年度失业保险缴费情况。

第三步，企业持审核表，稳定职工队伍方案，以及各类企业证明材料向该社会保险事业管理局书面申请稳岗补贴。

补贴资金将及时、一次性地划入企业银行账户。

即日起，成都三类企业不裁员、少裁员者，可以申请领取稳定岗位补贴。这是当前经济下行压力持续加大的情况下，成都市为激励企业稳岗出台的新举措。

昨日，成都市人社局、成都市财政局、成都市发改委和成都市经信委四部门联合印发《关于失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知》（以下简称《通知》），规定三类企业若裁员少，稳岗有效，将由失业保险基金给予稳定岗位补贴。

企业一年可申报一次，补贴金额为上一年度该企业及其员工在本市缴纳失业保险费总额的一半。

能拿多少稳岗补贴？

失业保险总额的一半

符合条件的企业，申领成功后能享受多少稳岗补贴？

根据中央及四川省日前相继出台的有关政策，企业享受的稳岗补贴标准，最高不超过该企业及其职工上年度在申报地实际缴纳失业保险费总额的50%。依照成都市此次下发的《通知》，企业的稳岗补贴为，该企业及其职工上年度在申报地实际缴纳失业保险费总额的50%，即按照上级政策的最高标准执行。

假设，老吴所在的企业符合补贴条件，该企业全体员工去年全年上缴失业保险的基础工资总额为100万元。按照失业保险缴纳规定，员工个人承担工资的1%，即10000元；企业承担2%，即20000元。该企业去年缴纳的失业保险总额为30000元。那么老吴所在的企业今年将领到稳岗补贴30000×50%，即15000元。

今年可申领两年补贴

预算1.5亿补贴 不够追加

稳岗补贴政策执行时间自2014年至2020年，期间，符合条件的企业每年只能申领一次补贴。不过，由于政策应从2014年起执行，所以符合2014年申领条件，本应于2014年申请补贴的企业，可在今年6月30日之前单独提出一次申请。符合今年申领条件的企业，即日起也可提出申请。也就是说，若去年与今年均符合条件的企业，今年可申请领取两年的补贴。

根据《通知》，企业的稳岗补贴，由失业保险基金给予。市人社局相关负责人称，成都市今年预算1.5亿元用于稳岗补贴，不够还可追加。

稳岗补贴主要用于职工生活补助、缴纳社会保险金、转岗培训、技能提升培训等相关支出，不能用作企业投资等。全市各级相关部门将跟踪监管补贴用法。

成都商报记者 王垚

看好这些条件

不是所有企业都能申领

看好这些条件

必须是这三类企业之一

第一类，是列入国家、省、市经济和信息化部门化解过剩产能计划名单的企业。第二类是列入国家、省、市经济和信息化部门淘汰落后产能计划名单的企业。第三类是实施兼并重组企业，包括实施兼并、收购、合并、分立、债务重组等经济行为的企业。民企、私企等各类性质的企业都在补贴范围内。

必须不裁员、少裁员

采取有效措施稳岗的企业（企业申报时还须出具企业稳定职工队伍的相关方案）

怎样才算“少裁员”

须在上一年度未裁员，或裁员率低于成都市城镇登记失业率。（例：2014年，成都市城镇登记失业率为2.9%，那么该企业去年的裁员率要低于2.9%）

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