一是强领导,营造紧张工作氛围。定期召开信访工作汇报会、信访联席会等会议,听取信访工作汇报,分析我镇当前信访形势,统筹安排部署信访工作。
二是严责任,落实工作格局。镇综治办与20个村镇属企单位以及各内设机构签订了信访工作目标管理责任书,形成第一责任人“负总责、亲自抓”;第二责任人“具体抓、抓落实”,一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
三是抓源头,排查化解矛盾纠纷。广泛宣传动员,延伸排查触角,拓宽排查范围,抽调人员,分组编队,进村入户,蹲点开展工作,做到矛盾排查工作镇不漏村、村不漏户、户不漏人、人不漏事。
四是定接访,解决群众合理诉求。坚持把定期组织干部接访作为有效解决信访问题的一项重要举措来抓,在接访中排查矛盾、化解纠纷,力争做到“案结事了、息诉罢访”。今年共组织干部接访26人(次),受理信访事项42件(次),现场解决19件,批转责任单位办理23件。
五是是攻难点,化解信访积案。不断加大工作力度,集中解决久拖不决、悬而未决的信访积案,在“两会”期间,重点化解进京非正常重复访和赴省集体上访问题。(杨帆)
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