迅速行动 营造风清气正心齐劲足的干事环境

前日，全市开展保持党的先进性纯洁性为主题的干部作风教育实践活动动员大会召开。会上提出，成都市要深入查找和严肃整改思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题，进一步提升全市党员干部队伍的凝聚力、战斗力和执行力，为加快推进成都现代化和国际化进程营造风清气正、心齐劲足的干事环境。

会议结束后，全市上下迅速行动，学习传达会议精神，并就落实干部作风教育实践活动进行安排部署。各级各部门均表示，将结合自身工作实际，深入查找和严肃整改存在的突出问题，强化干部作风，提高干部素质，为成都领先发展提供坚强保障。

市级各部门

市国资委

正视差距 迅速制定可行方案

前日下午举行的市国资委机关干部职工大会上，对干部作风教育实践活动的落实进行了部署。会上强调，市国资委要立说立行，迅速制定切实可行的干部作风教育实践活动方案，并发动全市国资委系统开展教育实践活动。国资委系统干部应正视目前存在的差距，认真整改，梳理问题，分析查找原因，制定整改措施。市国资委还将把干部作风教育实践活动与实际工作相结合，对国资委的工作从战略性、全局性的高度进行梳理，以提高国资监管水平和服务质量。在抓好国资委机关、国有企业干部队伍建设的同时，还将深化“争当领先发展基建先锋”国企竞赛活动和“三位一体”监督机制改革等。

市建委

不走过场 以作风转变促工作

昨日，市建委召开会议，贯彻落实传达学习全市干部作风教育实践活动动员大会精神。会上提出围绕干部作风教育实践活动总体要求，结合自身工作特点，做好“交通先行”“立城优城”两大战略相关工作。

市建委将建立干部作风教育实践活动领导小组，从工作机制上保证活动扎实开展，不走过场。同时，围绕活动总体要求，通过自查自纠，以查找整改七个方面存在的问题为主线，按照时间节点，分步骤实施。此外，还将以作风转变推动当前工作，特别是目前正在进行二环路“双快”工程改造、“北改”工程、工地管理、行政服务效率、农民工权益服务等方面扎实开展工作，做好服务。

市规划局

查改被动应付 倡导主动作为

前日下午，市规划局召开局党组和局长办公（扩大）会议，传达学习全市干部作风教育实践活动动员大会精神。市规划局要求全局广大党员、干部要迅速行动起来，紧扣活动主题，紧贴发展实际，深入查找和严肃整改七个方面存在的问题，进一步提升全局干部队伍的凝聚力、战斗力和执行力，为加快推进成都现代化和国际化进程营造风清气正、心齐劲足的干事环境。

市规划局强调，要按照干部作风教育实践活动要求，查改落实态度上被动应付的问题，倡导主动作为的实干作风；查改落实速度上拖沓迟缓的问题，倡导紧抓快办的实干作风；查改落实力度上松懈漂浮的问题，倡导一抓到底的实干作风。

市交委

再次梳理岗位廉政风险点

市交委昨日召开了干部作风教育实践活动动员大会。会议强调，开展作风教育实践活动，事关成都交通发展的大局。要迅速行动起来，真抓实干，奋力作为，为“交通先行”战略的实施提供坚强有力的保障。

市交委负责人表示，市委把“交通先行”战略定为“五大兴市战略”之首，作为贯彻实施的牵头部门，市交委全体干部深感责任重大。开展作风教育实践活动，就是要促使广大干部以一流的执行力确保“交通先行”战略的高效落实。市交委将进一步加强廉政风险防控工作，再次梳理岗位廉政风险点，确定风险等级、制定防范措施，加强对权力运行的制约和监督，将市交委的干部队伍建成一支拥有铁的纪律，敢打硬仗、会打硬仗、能打硬仗的铁军。

市房管局

查找薄弱点 提高为民服务质量

市房管局昨日召开的会议上，就贯彻落实全市干部作风教育实践活动动员大会精神进行了研究部署。在着力解决实际问题，提高管理水平的同时，房管局还将认真做好住房保障和物业管理等民生工作，争当建设民生政府的排头兵。

按照工作部署，市房管局将成立由一把手挂帅的教育实践活动领导小组及办公室。房管局还将着力解决实际问题，进一步提高各项工作管理水平，还要通过教育实践活动，进一步加强党的组织建设，通过自查、走访、调查，广泛搜集意见，查找工作薄弱点，加强规范化服务型政府和行政效能建设，提高为民服务质量。

各区（市）县

金牛区

成华区青白江区

为民办事 话要好听脸要好看

金牛区干部作风教育实践活动工作会上提出，将深入开展七大主题教育实践活动，包括强化自身修养，提升干部队伍综合素质和整体形象；振奋精神状态，提升工作执行效力，推动“北改”龙头工程重点项目按目标任务、时间节点落实到位等。

同时，要求全区党员干部突出重点，搞好“三个服务”（服务辖区居民、服务辖区单位、服务辖区纳税人），要讲德性，做到话好听、脸好看、事好办；速度要快，落实上级决策要立说立行，做到雷厉风行、紧抓快办，搞好“三个服务”要求速求效，做到服务提速、办事高效；力度要大，落实上级决策要不折不扣，确保政令畅通、令行禁止，搞好“三个服务”要全心全力，做到工作到位、服务周全。

成华区

对吃拿卡要“零容忍”

成华区要求，干部作风教育实践活动着重做到“五重五兴”，即重思想解放，大兴实事求是之风，提高干部学习创新能力；重亲民爱民，大兴执政为民之风；重凝心聚力，大兴密切联系群众之风；重立说立行，大兴求真务实之风；重拒腐防变，大兴清正廉洁之风。

为了确保活动落到实处，成华区还针对每个阶段共提出20条具体的“硬杠子”。在学习动员阶段，要求党员干部对“五大兴市战略”和“五大兴区战役”内容熟悉。在自查自纠阶段，要求建立查找问题的台账，并在一定范围内公示，同时建立问题整改台账。在总结提高阶段，要求整改措施全部落实到位，能解决的要及时解决，暂不能解决的必须有后续解决办法和跟踪措施。此外，还公布了举报监督电话84311969，承诺对党员干部吃拿卡要的行为实施“零容忍”。一旦发现将迅速调查、及时处理，依纪依规依法严肃处理。

青白江区

接受监督 一把手要上电视承诺

“要以刮骨疗伤的勇气，深入查找干部作风存在的主要问题。”昨日，青白江区召开动员部署大会。该区要求辖区各乡镇党委、街道党工委、区级各部门党组书记要在区电视台对本单位、本部门的作风建设向社会作出公开承诺，并主动接受媒体的采访报道和广大群众的监督评判。

青白江区要求，各级各部门主要领导作为作风教育实践活动的第一责任人，查找问题要深刻，不准避重就轻，坚持从主观上找原因，对于查找出来的问题要立说立改，坚决杜绝搞形式主义、做表面文章。要进一步加强专项督查、跟踪检查和定期通报，查到什么问题就解决什么问题，问题不解决绝不松手。此外，学习心得体会、专题民主生活会情况要在乡镇（街道）、区级部门党务公开栏醒目位置进行公示；存在的问题及整改目标、整改措施、整改时限不仅要在公开栏进行公示，涉及群众切身利益的还要在媒体上进行公示。

新都区

切忌“一阵风” 建立五大机制

新都区的动员大会要求，全区党员干部要克服短期行为，切忌“运动式”“一阵风”，只有坚持长期抓、深入抓才能取得成效。要针对活动中发现的倾向性问题和薄弱环节，进一步抓好建章立制工作，把好的做法和经验固化提升形成制度，把建立的制度连点成片构建起综合配套的长效机制，建立保持思想纯洁性的教育机制、建立保持权力行使规范性的机制、建立健全重大决策部署落实执行机制、建立行政效能建设机制、建立维护群众利益的机制等五大机制。要通过这一系列长效机制的建立和实施，促进工作取向的明确，为各项事业的深入开展提供具有根本性和长远意义的制度保障。

此外，要求党员干部面对当前的发展形势，要认真查找主动出击，认真研究形势，既不要沾沾自喜，也不要畏手畏脚。

成都商报记者 张强 赵素冰

董馨 唐小涛 肖刚 刘友莉

干部作风教育实践活动

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