崇左市做细做实换届前干部思想教育工作

崇左讯当前，崇左市市县乡领导班子集中换届相继拉开帷幕，为确保换届期间各级领导干部思想不散、秩序不乱、工作不断，崇左市切实加强领导，强化措施，扎实做好换届前干部思想教育工作。

开展集中教育，鼓励干部凝心聚力认真做好当前各项工作。换届工作启动后，崇左市市县乡三级纷纷召开换届工作会议，对换届工作周密部署，并严明纪律、严肃教育。在全市换届工作会议上，市委书记刘有明要求全市领导干部要把换届当成一次重大考验，切实树立正确的权力观、地位观、利益观，讲政治、顾大局、守纪律，正确对待组织安排，正确对待进退留转，正确对待选举结果，正确看待个人得失，做到“进”者奋发有为，“退”者心态平和，“留”者意志不衰，“转”者迎接挑战，以严实的作风践行共产党人高尚的人生价值。

强化沟通疏导，引导干部在换届中保持良好心态。针对干部思想动态和心理预期，市县党委书记带头开展“谈心”活动，采取“走下去”的方式，主动与干部“面对面、一对一”座谈交流，把思想工作做细、做深、做到位，让干部正确对待个人的进退留转。市委书记刘有明先后深入到大新、龙州、凭祥、宁明等七个县（市、区）走访调研，与县乡党员干部面对面谈话交流，了解干部思想动态，帮助基层干部调适心态、消除顾虑、解决困难，并指出努力方向，提出具体要求，增强干部的大局意识和担当意识。各级党组织也积极开展谈心谈话活动，对有推荐权的干部提醒谈，对有思想苗头的干部重点谈，对有情绪的干部交心谈，稳定了人心，最大限度地调动、保护和发挥了干部的工作积极性。

严明换届纪律，积极营造风清气正环境。坚持教育在先、警示在先、预防在先，把自治区纪委机关和组织部提出“9个严禁”的换届纪律要求作为换届工作的“高压线”、“硬杠杠”，及时传达到基层党组织和每一位党员干部，传达到与换届有关的所有人员。各县（市、区）党委书记代表本级党委，与市委书记签定严肃换届纪律承诺书。同时，印发《给参加推荐人员的函》、《严肃换届纪律情况调查问卷》1500多份，并抽调组织、纪检部门有关干部组成7个严肃换届纪律督查组，在全市范围内开展严肃换届纪律工作督查。结合全市市县乡换届进程，依托短信党课、报刊、网络、电视、简报、宣传栏等宣传手段，适时开展换届工作宣传，让干部群众知晓换届选举工作的相关政策法规和换届开展情况，支持和积极参与换届工作。专门设立举报电话、邮箱、网站，对违反组织人事纪律，坚决发现一起、查处一起。通过严明组织人事纪律，营造风清气正的换届环境，确保换届工作圆满完成。（赵立哥）

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