天等讯 今年以来,天等县深入实施就业优先战略,积极落实就业政策,广开创业就业渠道,拓展就业平台,全县创业就业工作成效显著。1—11月,该县城镇新增就业2236人,城镇下岗失业人员实现再就业275人,就业困难人员实现再就业41人,农村劳动力新增转移就业人数6450人,分别完成全年目标任务的101.6%、101.9%、102.5%、100.8%。城镇登记失业率为2.7%,低于年度控制目标1.8个百分点。
出台扶持政策,为就业创业开通绿色通道。一方面,该县出台了《天等县创业就业小额担保贷款实施管理办法》,并从就业专项资金中划拨200万元作为小额担保贷款资金,从县财政中划拨200万元作为返乡创业贷款担保资金,重点对有创业要求、具备一定创业条件但缺乏创业资金的就业群体和困难人员提供金融服务。今年,该县累计发放小额担保贷款26笔,发放金额152万元。另一方面,该县不断深化商事制度改革,进一步落实注册资本登记制度改革,推行工商营业执照、组织机构代码证、税务登记证“三证合一”,降低创业门槛,努力为创业者营造宽松便捷的创业准入环境。
多管齐下,疏通创业就业渠道。该县人社、工会、妇联、共青团、残联等职能部门主动作为,积极联系用人单位,发挥牵线搭桥的作用,通过开展“就业援助月”“春风行动”等一系列公共就业服务专项活动,为广大求职者提供就业岗位。同时,培育公共创业平台,积极推进农民工创业园建设,吸纳了一批农民工返乡创业。此外,还依托基层就业和社会保障服务设施等平台,就近为农民工提供就业创业指导和服务,将就业服务送到群众的家门口,让农民工足不出村(社区)就能及时了解到最新就业政策,全力打造“就业直通车”服务品牌。
开展技能培训。该县以提高劳动者素质和就业创业能力为目标,强化培训与就业的对接,开展烹饪、电焊工、公益性岗位、特色种植、养殖业、农产品加工等定向式、点菜式劳务培训,促进就业。今年以来,该县开展农民工职业技能培训42期,培训人数2100人,完成任务2000人的105%。核发职业资格证书1350本,完成任务1100本的122.7%。
加大监察力度,保护劳动者合法权益。通过专项检查、举报专查、日常检查等形式,及时掌握用工单位的劳动用工、工资支付、社保缴纳等情况,进一步规范用工单位的用工行为。同时,开展“春暖行动”“彩虹计划”等劳动用工备案、劳动保障监察和社会保险稽核一体化执法活动,重点整治农民工工资清欠、人力资源市场秩序混乱等问题。并充分利用驻东莞劳务工作站、外出务工人员清风保廉工作站、临时党支部等组织机构,整合各方资源力量,为农民工提供法律援助、劳动维权等服务。今年以来,该县共受理群众投诉、举报拖欠农民工工资案件53起,为农民工追发工资390万元,涉及农民工人数704人。(梁培功 黄城松)
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