十年树木,百年树人。教育是功在当代、利在千秋的宏伟事业,是学生的梦想、家庭的希望、庆云的未来。今年以来,庆云县结合教育现状、科学研判教育走势、精准把握教育机遇,把教育作为推动社会经济发展和社会进步的基础性、先导性工程,放在优先发展的战略地位,在全县响亮提出了“建设区域名校、打造教育名城”的目标,不断扩大教育投入,逐步构建了从普通教育到职业教育、从幼儿教育到成人教育、从公办教育到民办教育,相互衔接、基本协调的国民教育大体系。特别是突出抓好解决大班额、“全面改薄”暨义务教育均衡发展全面整改工作,以优化教育资源配置为主题,本着均衡化、合理化就近入学的原则,明确目标、压实任务,加大投入、加快推进,广泛动员、形成合力,全力建设经得起历史检验、经得起后代评价的民心工程、德政工程。
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。 ”下一步工作中,庆云将紧紧围绕打造“教育名城”战略,汇聚三个方面力量,突出四项重点工作,务实担当、创新求进,以新的标准、新的境界、新的实效,全力为庆云百姓提供更加全面、更加优质的教育服务。
“汇聚三个方面力量”,一是县委、县政府作为 “教育名城”战略的引领者,将始终把教育摆在优先发展的位置,持续保持好、巩固好、发展好教育跨越发展势头,大资金投入、大产业发展、大力度推进,着力办好办强人民满意教育,让每个人都有人生出彩的机会。二是分管县领导和县教育局作为 “教育名城”战略的组织者,将深化与中国教科院的项目合作,重点推进校级领导班子建设、特色示范学校建设、师德师风师能建设、学校规范提升建设和平安和谐校园建设,全面提高教育教学质量、提升整体办学水平,努力建成一批教育名校、引进一批教育名师、培育一批名校学生、创建一批教育名牌,推动庆云教育教学水平始终保持全市领先。三是教育战线的广大教职员工作为 “教育名城”战略的实施者,将正视成绩、再接再厉,用现代化的理念、高端化的目标、国际化的引领推进 “教育名校”建设,以更加昂扬的精神状态、更加优秀的教学质量、更加敬业的工作态度,投身全县教育事业和经济社会跨越发展的实践中,实现新作为、做出新贡献、争取新辉煌。
“突出四项重点工作”,一是加快推进教育名城创建。在深入调研和广泛征求意见的基础上,庆云确立了“教育名城”创建总体思路、具体目标以及保障措施,提出了构建“国际视野、国内领先”大格局的工作总要求,并确立了到2020年,打造10-15所品牌特色名校,100-200名区域名师,20-30名知名校长的具体目标,确立了“12345”的工作推进思路,即围绕“创建教育名城”目标,突出政策和资金两个保障,实施名师、名校、名校长“三名”工程,着力抓好四个学段达到的目标任务四项提升,全力实施学校、课程、队伍、文化、家校社互动五项建设。二是加强教师队伍建设。组建名师工作室,以培养高层次教育教学专业人才为核心,引领学科骨干教师专业成长,为教育名城创建提供人才支撑;积极稳妥推进校长职级制和教师县管校聘改革,实行学区主任负责制,建立和完善学区小学负责制及乡镇初中管理体制。三是大力提升教学质量。小学教育方面,坚持“宏观监测、定向施策”原则,轻考核、重指导,对小学教学名校和强势学科进行重点包保,包出成果,创出典型;初中教育方面,继续突出中考备考工作重心,把优生培养作为重要课题进行研究,加强对薄弱学校、薄弱学科的扶持,加强专项指导,聚焦短板开展“双需教研”;高中教育方面,抢抓“教育名城”创建机遇,以庆云一中为龙头,培植区域高中名校;学前、职业教育方面,推进公办达标幼儿园项目建设,加大对无证办园专项整治力度,探索多样化职业教育管理体制,统筹职业教育、成人职业资源,建立职业教育服务经济发展机制。四是确保校园安全稳定。健全安保防护体系,配齐配强学校安全管理队伍和应急队伍,强化安全演练和督察,将安全演练常规化、经常化、习惯化,协调配合相关部门开展校园及周边治安、消防、交通、食品、卫生、校车等领域综合治理工作,建立健全校园安全稳定预警机制,打造平安教育。
□庆云县委、县政府
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