7850名“第一书记”为后进村添“后劲”

遴选优秀机关干部全脱产驻村工作：寻资金找项目，聚民心帮民富

本报讯（记者 周前进）12月25日，记者走进广元市元坝区元坝镇五一村，300亩猕猴桃园整齐划一，猕猴桃苗正茁壮生长。村民徐广平笑呵呵地说：“园区建设得这么好，得感谢赵书记。”徐广平所说的赵书记叫赵兰波。作为今年从广元市农业局下派到该村的 “第一书记”，赵兰波一心一意为村民办事，从项目资金争取到园区道路和小水利配套等工程建设，都留下了他辛劳奔波的身影。

选派省、市、县、乡四级机关干部到农村任村党支部“第一书记”，是四川省今年开展基层组织建设年的重要内容，旨在通过“第一书记”帮扶，促进后进村转化。一年来，四川省各地各部门通过个人自愿、单位推荐、组织部门考察等方式，遴选7850名优秀机关干部到村任党支部“第一书记”，分别派驻班子不团结、软弱涣散、需要整顿的“问题村”；党组织书记素质不高、“双带”能力不强、进取意识衰退的“困难村”；新农村基础薄弱、村容村貌较差的“缓慢村”；产业发展思路不清、增收致富成效不明显的“贫困村”，帮助解决突出问题。

四川省要求“第一书记”全脱产驻村工作，原单位要整合资源，对选派干部在资金、项目、技术等方面给予支持，帮助所在村解决实际困难；市、县两级组织部门要定期组织农业、国土、计生、信访等部门对“第一书记”进行集中培训，提供政策、法律支持。下派干部晋职晋级、职称评定在同等条件下优先，评选先进、提拔使用在同等条件下优先。同时，签订目标责任书，开展定期群众评议，严格“召回”制度。

各地“第一书记”驻村直接联系服务群众，以群众需求为信号，以群众满意不满意为标准，千方百计寻资金、找项目，接地气、聚民心，促增收、帮民富，促进工作薄弱村基础设施改善，形成主导优势产业，为后进村全面发展装上“新引擎”。今年3月，华蓥市委农办干部杜海洋到天池镇王家坝村任村党支部“第一书记”。9个多月来，他带领村民修路修水利，建花椒基地，发展乡村农家乐，村民人均增收1260元。王家坝村也从后进村成为 “后劲村”。“我们的目标是，争取用1-2年时间，成为先进村。”杜海洋说。

一年多来，全省“第一书记”帮助帮扶村制定发展规划7000多个，新上一批致富项目，化解矛盾纠纷2万余起，办好事实事2.3万多件，一批“干群紧张村”变为“干群融洽村”，产业落后村变为产业示范村，夯实了后进村发展基础。

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