当好“第一书记”筑牢“基层堡垒”

□邻水记者站 吕清辉 本报记者 徐瑜

2015年7月，广安市向贫困村选派“第一书记”820名。在履职期间，他们坚持一手抓党建，一手抓扶贫，把强班子、带队伍贯穿到帮扶工作全过程，不仅在脱贫攻坚工作中取得了好成绩，还提升了基层党员的凝聚力和党支部的向心力、战斗力，筑牢了“基层堡垒”。

功夫下到基层——

创新方式抓党建

“第一书记”来到村里，创新方式抓党建，加强了对党员的教育引导，增强了党组织的影响力和号召力。

“现在成都很多店都在卖黑鸡蛋，我们可不可以也培养几户村民，试试养殖黑鸡呢？”3月10日上午，邻水县城南镇芭蕉村微信群里，村民刘旭民的一句话让群里炸开了锅，大家你一言我一语，讨论着这个建议的可行度。刘旭东是一名党员，长期在成都从事装修工作。村里建立微信群后，他与乡亲的距离更近了。

芭蕉村的微信群，是该村“第一书记”张波到任后建立的。“我们村里大部分年轻党员都外出务工了，很难把大家聚到一起。”怎样把这股力量凝聚在一起，让村里的党员形成“战斗合力”？“还得创新，把现在流行的互联网平台与党建工作结合起来。”张波想到建立一个微信群。

“微信群建立后，可以及时发布村里的党建工作通知、公告等，解决了沟通受地点限制、电话联系费时等难题。同时，还能传达中、省、市、县党建工作要求，让广大党员及时掌握党建工作动态。”张波告诉记者，微信群的建立，让党建工作的开展更加便捷。

心思用在基层——

培养村级后备干部

“第一书记”抓好村上后备干部选拔工作，为村上选好、选准一批优秀的带头人，对于村上未来的发展十分重要。在工作中，“第一书记”扩大选人视野，将一批有一技之长、致富带动能力强的乡友发展成为后备干部，增强了村级党组织的政治引领功能。

3月10日，在广安区龙安乡革新村的村支部活动室里，后备干部李冬和杨虎正在与村干部一起商量村里的发展规划。自从成为革新村的后备干部人选后，只要一有时间，李冬和杨虎就会主动参与村里的大小事务。

“让后备干部尽早参与村里的各项事务，有利于他们及时熟悉全村情况，以后干起工作来才不会‘断档\’。”革新村“第一书记”张译文告诉记者，革新村现任班子成员平均年龄46岁，比较年轻，但文化程度相对较低，要想更好地带领群众脱贫致富，必须强健领导班子队伍。针对这一现状，张译文与村上班子成员商量并征得当事人同意后，将村里的两名年轻党员李冬和杨虎发展为村上的后备干部。

“李冬今年32岁，平时在广安跑运输，杨虎43岁，在建筑工地搞施工，两人都是党员，而且均有一技之长，把他们充实到村里后备干部队伍中，不仅可以为村上注入新的活力，也可以让他们带动群众脱贫致富。”张译文说道。

新闻推荐

冷家樱花笑迎客

红樱尽开，落英纷飞。游客在粉瓣银蕊、娇艳动人的樱花下拍照、游玩。阳春三月，樱花绽放，灿若云霞。3月27日，邻水县冷家乡五家沟村近1000亩樱花点缀青山秀水间，令游人如痴如醉，流连忘返。记者在现场看到，...

邻水新闻，弘扬社会正气。除了新闻，我们还传播幸福和美好！因为热爱所以付出，光阴流水，不变的是邻水县这个家。