金河公司工会当好职工的“娘家人”

本报讯 “水灾无情，人有情。灾后，公司工会、厂工会重新为我们受灾户安排了住房，免费给每户受灾户购买床上用品一套，免费为受灾户解决灾后10天用餐问题。公司党政工联合发出捐款倡议书，公司冶化厂、拉么矿、北山公司、龙湾公司、茂晨公司、地质勘察队和机关部室的领导和职工积极响应，慷慨解囊献爱心，共捐款32582元，这笔带有公司大家庭温暖和广大职工兄弟情谊的善款，给我们战胜困难、互助自救带来了信心，我们为自己作为公司一员而感到自豪……”

7月18日，广西金河矿业股份有限公司冶化厂27户水灾受灾职工及家属，在该公司宣传栏上张贴一张《感谢信》，作为职工的“娘家人”，该公司工会关心职工冷暖、为职工排忧解难的“故事”，又一次温韾地在全公司传开了。

2012年，该公司生产不正常，职工收入低，生活困难。该公司工会及时开展帮扶解困工作，先后组织走访困难职工、待岗职工家庭432户次，建立困难职工家庭档案346户，通过向上级部门申请困难补助和内部帮扶的渠道，2012年共筹集资金462173元，慰问困难职工1109人次；8月份，通过“金秋助学”资助平台，公司52名困难职工家庭大学生获得63500元爱心助学款；11月份，安排待岗单亲、零就业（待岗双职工）家庭 182 人上岗就业。2013年春节，该公司工会慰问劳模、困难和待岗职工334人，发慰问金154000元。这几年来，该公司工会除了做好为困难职工“送温暖”外，还积极激活“脱困”的造血功能，先后安排了381名困难职工家属、子女就业，做到“扶上马、送一程”，从源头上解决困难职工家庭“致困”的问题，把公司大家庭的温暖送到职工的心坎上。

“秋季开学来临，从7月中旬开始，我们工会组织开展有子女读高中上大学困难职工家庭情况摸底调查。”该公司工会副主席唐育锋说，公司各级工会每一位干部联系帮扶一家特困户。目前，公司工会正在加快筹集资金，成立公司层面困难救助基金会，多渠道确保我们困难职工子女读书上学“一个都不能少”。

图为该公司董事长、总经理李雁翎（右二），党委书记李绍忠（左一）、工会主席覃建清（右一）慰问该公司拉么锌矿困难家属职工。

黄清杰 摄影报道

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