旺苍县统计局双向考核筑牢廉政“防火墙”

本报讯（李红）10月24日，笔者在旺苍县统计局采访中了解到，为规范党政机关干部、工作人员工作作风、纪律，该县统计局精心谋划出新招，实施工作日志和出勤督察双向考核机关党员干部作风、纪律新机制，并纳入年终考评主要内容，从而筑牢机关干部廉政“防火墙”。去年2月，考核机制正式实施。

“针对过去个别机关干部存在庸、懒、散、浮、拖等作风不实，纪律不严的现象，实行工作日志填报机制。”该县统计局长赵文介绍说，从领导班子到机关工作人员，每人每天所做工作如实填写到日志表上，同时填写证明人以备查询。每周末交机关办公室，并督查填写情况的真实性。

“针对过去上下班签到不逗硬，个别人员迟到早退或缺席，委托他人代签钻空子，为杜绝这一不良行为，我们还实行定时考勤制度。”赵文说，从领导干部到一般工作人员，每天上下班必须到机关办公室签到。签到情况由办公室定时抽查，对不签到、代签到和假借外出公干办私事等现象，一经查实，在大厅电子显示屏进行通报并进行诫勉谈话。

去年统计局还针对个别干部为了不出事，宁愿不干事，当“好好先生”“守摊子混日子”的现象，持续开展“治庸问责”专项整治行动。

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