创业培训：为就业创业铺路架桥

本报记者农柏华

“如果你想创业，如何构想你的企业发展？如何评估市场……”在市人力资源和社会保障局组织的各个定点培训机构举办的创业培训班上，这是培训老师经常向学员们提出的问题。

近年来，为促进农村富余劳动力、城镇失业人员实现就业，市人社局加大职业培训力度，组织定点培训机构开展富有成效的职业技能培训。今年到目前为止，累计培训各类人员5800多人，培训效果明显。

就业有门创业有路

互动，是创业培训的一大亮点。其最大的效果是学员理清了自己的创业思路。

25岁的小黄打算开一家鞋店。她想，只要有8万元的资金，租个店面，请个帮手，进些货回来就可以了。11月中旬，她到南江社区参加创业培训。

“要开一家鞋店，你将怎样销售你的产品？怎样保证赚钱呢，”在培训班上，老师向小黄简单了解情况后，将问题抛向全体学员。学员们开始构思假如自己开这个店将如何销售。随后，老师将销售的过程向学员详细讲解。

“我构想，用6万元进货、2万元作为流动资金。”小黄说。

老师指出，要将遇到的风险预计出来，

将水电、税费等支出一一列出，认真控制成本。还要预计到，一旦销售不畅，就要灵活销售商品换取现金。听老师这么一说，小黄才发现，自己以为开一家鞋店很简单，原来当中还大有学问呢，不但要考虑开店地点、规模，还要了解整个市场、竞争对手等。

从培训班回来后，小黄将进货价、销售价格、税金、其他支出等用表格列出，然后发现，自己原来的计划中，支出超过了收入，按这样经营下去是亏本的。小黄意识到，他开鞋店的计划还不成熟，如果冒失开店，经营将难以进行，严重的会倒闭。

小黄说，参加培训班，大大提升了自己创业意识，为今后创业打下很好的基础。

文基占是贵港百老汇汽车用品销售有限公司的总经理，这段时间，他重新调整公司的运营思路，控制成本，开拓市场，稳定供货渠道；聘请专业的会计从事账目、报税等。这是他4月份参加创业培训的最大收获。

“我原来是搞电子技术的，后来才投身汽车用品销售，对创业了解不多。”文基占说。

在培训班上，他不但可以学习到创办公司的基本知识、销售策略等，还可以将自己的公司的各种情况向老师提出来，再由老师进行分析。

文基占说，他参加的创业培训不是简单的填鸭式照本宣科，中间穿插很多与创业有关的游戏，并且有很多案例，不但没有枯燥乏味，而且通俗易懂，让人印象深刻。

培训内容适应社会需求

据了解，今年有20所学校被认定为贵港市定点培训学校。以往培训的内容主要是计算机操作、电工维修等，随着社会的发展，过去单一、重复的培训内容已不适应市场和劳动者需求，如今，培训内容增加了茶艺、营销、农村实用技术、车辆驾驶等。市人社局教育培训科科长黎小红告诉记者，由于培训机构的认定、补贴办法等没有出台，2009年开始中断过，去年才重新开办。与往年相比，如今的培训内容针对性强，师资力量大，设备、设施完善。

记者从港北人社局了解到，今年3月到11月，该局联系广西二轻技工学校，针对目前紧缺、热门的工种，开展茶艺师、创业培训2个工种7个班次，共培训185人，其中参加创业培训的157人中，有150人成功创办了微型企业，提供就业岗位1000多个。

加强管理提升培训质量

培训质量是学员最关心的问题，也是吸引学员参加的关键。为此，市人社局动员办学能力强的学校申报职业技能定点培训机构。今年，动员了4家学校申报，引进南宁市高级技工学校、广西二轻技工学校参加定点培训。由于办学质量好，效果明显，获得学员们的普遍认同。

定点学校必须由人社局和财政局评估认定，每期办班中，对师资、教材审核通过后才可使用。他们实时进行监督，发现问题及时整改，避免走过场，确保培训的质量和效果。

今年下半年，在督查过程中，市人社局曾发现个别培训机构管理不严，每天培训人数没有到齐，培训时间和质量大打折扣，便向他们下达书面整改意见。

黎小红告诉记者，通过职业技能培训，使学员提升了就业质量，由过去的劳力就业转变为技能就业。今年，贵港市培训的5800多人中，大部分实现就业创业，500多人参加的微企培训都成功实现了创业。

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