立德树人引航程 润物无声胜有声 ——广西民族大学党建工作巡礼

梁 莹

既肩负着立德树人、塑造灵魂的重任，又是价值观念传播、思想理论建设的重镇，高等院校如何用社会主义核心价值观引领青年学生成长成才？

广西民族大学是一所具有“民族性、区域性、国际性”办学特色的民族类院校，少数民族学生占48%，涵盖了壮、汉、瑶、苗、侗等48个民族。一直以来，广西民族大学党委把党的建设作为头等大事来抓，坚持“加强党建、把握方向、立德树人、科学发展”的工作思路，推动“思想、组织、制度、作风、廉政、幸福和谐”等六大党建工程，抓好“高水平学科专业、人才引育、协同创新、创新创业、思想政治、国际交流、管理、党建与干部”等八项重点工作，取得良好成效。广西民族大学把民族团结和谐繁荣进步作为践行社会主义核心价值观的重要抓手，连续4次荣获“全国民族团结进步模范单位”称号，第一批被评为“全国文明单位”。

尊师重教为根本

问计教授促发展

“学校文科建设很强，是否能重视特色专业和基础学科的办学，促进文理学科的互动，增强交叉学科的研究？”“要注重研究生招生面试的各环节，制定优惠政策吸引优秀生源。”“建议学校不断加大实验设施建设的投入力度，进一步提高实验教学水平。”……12月1日下午，广西民族大学国际交流处大会议室里，几十名专家教授与学校领导围成一圈，坐得满满当当。

这是该校领导与各学院教授的5次座谈会中的一个情景，校党委书记朱华、校长谢尚果及杨再延、宁耀，李尚平、伍先华、李珍刚、吴尽昭、黄世喆等校领导与教授们进行了面对面交流。

5场座谈会，学校党政领导与全校教学一线的106名专任教授展开座谈，覆盖了全校专任教授，书记、校长倾听了106名教授中的每一位教授发言，面对面、零距离地进行了交流，共征求到258条意见及建议，经梳理形成77条意见与建议。

“这样的座谈会以前很少召开，很难得校领导能这么认真地听取我们的意见。我们希望这股清风来得更强劲些。”来自文学院的张国安教授认为。

“学校2013年获得的民族学、中国语言文学、外国语言文学3个一级学科博士点给了我们很大的惊喜，希望我们的意见能给学校的博士点建设发展带来更大的帮助。”周建新教授则说到。

朱华表示，召开教授座谈会零距离听取意见和建议，是落实“党委领导、校长负责、教授治学、民主管理、依法治校”的具体体现，也是校党委班子密切联系群众的创新举措之一。

校党委充分倾听了教授的意见与建议，选择以人事分配制度改革为突破口，深化教职工绩效考核的改革。学校出台了《教职工绩效考核指导意见》《单位绩效考核办法》等文件，对工作纪律、态度、能力、效率、业绩等进行认真考核。

此举效果显著，“竞争择优，勇于创新。实现了能者上、庸者下。”校长谢尚果说。

改革创新强党建

夯实基层显成效

正如人体的运行需筋骨与经脉，高校党建工作也需强化顶层设计与基层组织。

作为民族院校，民大党委充分认识到加强和改进党建工作、坚持立德树人，是建设高水平民族大学的根本要求。并加强创新，形成了党员领导干部双重组织生活会制度、加强学校党代表大会代表常任制（任期制）、加强基层服务型党组织建设等一系列制度创新的文件，进一步推进学校党组织和党员队伍制度建设。

12月8日，广西民族大学2015年党委工作报告会在科技楼报告厅召开，校党委书记受全委会委托向全体常任制党代表作党委工作报告。

这天下午，应到147名党代表全部到场，党代会闭幕3年后全体党代表又集中听取了党委工作报告，审议工作报告，这对区内外很多高校来说都是前所未有的创举。

探索实践党代表常任制，充分发挥党代表联系师生和校党委决策的桥梁纽带作用，既保障了决策的民主性、科学性，又充分调动了全校师生工作的积极性。如何使党代表发挥作用？这是校党委一直在认真思考的问题。党代表常任制，便是党建工作一次改革创新。

有的支部组织活动单一、吸引力不强，有的干部深入基层密切联系群众不够，该如何解决？如何加强和改进高校基层党组织建设，也是摆在不少高校领导面前的紧迫课题。

对此，民大党委在扎实贯彻上级要求的基础上，结合学校实际大胆创新，对基层党组织设置进行了优化，提高工作水平，建设创新型服务型党组织。同时，采取开门纳谏、集体备课、典型示范等做法，解决目前存在的一些问题。

党委班子形成了共识，民大不仅是民大师生的民大，更是广西各族人民的民大。开展好“三严三实”专题教育，在校内认真查找的同时，民大还走出校门，来到基层县乡，前往北京、天津等地的高水平大学，认真倾听民族地区基层干部、群众和校友的意见和建议，查摆问题，寻找差距，收集办法。

而按照“三严三实”专题教育讲好专题党课的要求，学校通过校领导的专题党课集体备课会、校领导与分管单位和联系学院领导集体备课会，变单一思考为集体会诊，真正做到了群众提、自己找、上级点、同行帮，为讲好专题党课和开展好专题学习研讨奠定了坚实基础。

同时，校党委把“学习校友莫振高，践行‘三严三实\’”（莫振高同志为该校78届中文系毕业生）这条主线贯穿学校“三严三实”专题教育全过程，感受校友的榜样力量，让全校师生得到了精神洗礼、心灵净化。

典型示范起作用

润物无声胜有声

校园文化对于学生而言犹如空气，时时在、处处在，其育人功能润物无声。

8月25日晚上，民大大礼堂座无虚席，由该校师生创作排演的话剧《校友莫振高》在此进行首场正式演出。

短短一个半小时的时间，通过演员的舞台表演，话剧生动还原了莫振高坚定信念、爱生如子、苦干实干的形象和扎根瑶山、终身奉献的精神。现场观众无不潸然泪下，为莫振高的奉献精神所感动、震撼，以至于在演员谢幕后，在场的师生观众们仍沉浸在过往的那一幕幕中，不愿离座。

“没有哪个剧目能在学校演完后观众仍迟迟不走的。”民大师生感慨。

这一场与校友莫振高震憾心灵的“对话”，从校党委做出排演决定到进行全校首场公演，仅仅耗时25天。

创作初期，校党委围绕“为什么学习莫振高”以及“如何学习莫振高”对剧组表演提出要求。剧中全部角色都由该校学生扮演，其中许多同学毕业于莫振高同志生前工作的都安高中，剧中的一些情节就是他们本人经历或亲身感受的事情。

由于此次话剧是该校首次编排的现代剧，剧组深入都安实地考察，参加演出的学生有的没有舞台经验，有的放弃了暑假打工，克服重重困难，充分发扬了校友莫振高的奉献精神。

“立德树人，就要引领青年学生的思想，帮助他们树立正确的价值观。通过学生喜闻乐见的载体，以典型示范引导，以点带面。”对此，该校党政领导深有感触。

首场公演以后，《校友莫振高》于9月19日、20日连续公演4场，5场公演共吸引了7000多名师生前往观看。在全区各高校师生的强烈要求下，12月份，该剧还将前往区内各高校巡演，并将创新性地进行网络直播。

该校依托校园网建设，逐步建立党员干部与师生群众有效沟通机制，用好办好各级各部门网站，运用网络手段和博客、微博、微信、论坛等平台，积极做好网上舆情引导。通过“书记信箱”、“校长信箱”、微博、微信等网络信息平台及时了解、解决师生提出的意见、建议。

正是这样的典型示范作用，正是通过各种富有创新性的党建工作探索，让这所广西区内容纳少数民族最多的高校，校园环境平静和谐，老师同学心态积极向上。

党群工作聚人心

关键时刻见真章

“今晚一定要去，人不齐，我顶上！”直到现在，仍驻扎在东兰县仁义村的该校扶贫队长黄忠还记得10月15日晚上，校党委委员韦焕贤在全校扶贫动员会上的这一吼声。

10月16日上午，东兰县召开***攻坚动员大会，15日下午5时，民大接到通知，要求组织扶贫队立即赶往东兰参加大会，并驻地开展扶贫工作。

校党委紧急研究形成一致意见：“上级有命令，党委有精神，就像抗洪救灾，克服困难，按时到达，党员干部带头去！”

那个时候，扶贫队员们有的新婚燕尔，有的孩子才满半岁，大家分散各处，要在短短几小时内集合起来并不容易。

而这一去，便是3个月的驻扎，条件艰苦，但大家仍义无反顾，纷纷报名。

当晚9时，全体扶贫队员报名集结完毕。披星戴月，16名队员在党委委员廖安平带队下开始了300多公里的长途奔袭。

凌晨3时，当校党委副书记宁耀拨通扶贫队员们的电话，得知大家已赶到东兰县城安顿好后，同志们心里的一块石头这才落地。

次日，广西民大扶贫队齐刷刷地出现在扶贫大会现场的第一排位置，与会领导称赞民大扶贫队是第一支准时到达东兰参会的队伍。

学校党建工作的成效，党员干部的战斗力和凝聚力，在关键时刻立即显现。

密切联系群众的党建工作，还体现在教学生活的“旁枝末节”当中。2015年6月，有学生在校园网上发帖称天气太热无法正常休息、学习，建议学校在晚上开放图书馆等有冷气的场所供学生休息、学习，并得到不少学生的共鸣。正出差在外的校长谢尚果通过网络及时了解并回复，学校各相关部门及时采取措施，解决了学生提出的问题，也顺利化解了一次网络舆情危机，维护了学校的良好形象。

近年来，民大开展了8期“校长有约”座谈会，围绕“考研与就业”“学生干部能力与素质”等主题，参与学生近500人次，解决和回答了学生代表170多条意见和建议，健全的大学生沟通机制已形成。

通过绩效考核改革，教职工的福利待遇稳步提高，今年同比绩效收入增加了15%以上，极大地调动了教职工积极性。“党风廉政建设也取得了新突破。”校党委副书记、纪委书记杨再延说。

截至8月，毕业生总体就业率93.97%，比去年同期上升1.95%；10月15日，广西民大授予柬埔寨首相洪森文学名誉博士学位；全区马列主义教育基地评选中，该校以优异的成绩名列前茅；校党委书记以全国先进基层党组织代表身份被中央组织部选定为抗战胜利70周年大阅兵观礼嘉宾。

坚持立德树人、强化思想引领、完善学校体制机制和全面推进党的建设，勇于挑起重担，结合新问题，有针对性、创造性地探索富有时代特点的新的工作机制，敢于亮剑、善于亮剑，广西民族大学一片欣欣向荣。

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