华锡集团再生资源分公司 “劳模党员传帮带”模式培养新劳模

 

南丹讯

 

近日，华锡集团再生资源分公司选矿车间党支部在全体党员中开展“劳模党员传帮带”活动，为分公司完成全年安全生产经营工作目标任务提供保障。

再生资源分公司选矿车间党支部党员中曾有9人分别获集团公司、分公司、南丹县劳动模范，占支部党员总数的三分之二。他们在操作技能、班组管理、设备维修、生产管理等方面都有一技之长。

近年来，该车间老职工退休、因病调离现象较多，导致车间新员工的岗位技能、设备维修、班组管理等方面出现断层现象。结合这一实际情况，该党支部紧紧围绕全年安全生产经营工作目标任务，从强化车间各项管理工作、提升职工素质入手，开展“劳模党员传帮带”活动，组织全体劳模党员根据自身的特长确定至少一名以上的传帮带对象，定期开展岗位技术培训、管理经验交流、生产经验交流等活动，着力培养知识型、技能型、创新型、进取型职工，充分发挥劳模党员团队的力量。年内，每名劳模党员须带出1名以上的先进（劳模、先进生产者、业务能手、技术标兵等）职工。

同时，该车间按季度对活动效果进行跟踪考评，兑现奖励，与年度“双评”工作和党员年度评先挂钩，积极引导全体党员和广大职工立足岗位，学习管理经验及操作技能，培养操作、管理方面的优秀人才，争先创佳绩，促进分公司基础管理工作上台阶，使基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力得到进一步提升，为实现企业的科学发展贡献力量。

 

（胡丹华

 

韦奕娟）

 

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