天峨讯
把县四家班子领导、乡镇、县直、上级直管各单位所负责的工作量化、细化在表卡,按照表卡所列内容采取实地查看、查阅资料、询问等方式逐一进行督查……今年以来,天峨县对全县工作开展“亮卡”督查,有力推动工作的实施。
长期以来,该县年终开展督查工作办法单一。如督查乡镇经济工作指标完成情况,往往到乡镇指定的示范点上检查,现场听汇报,然后返回县城向领导反馈。如此督查工作存在检查工作不细、以偏概全的问题。为改进督查方法,今年以来,该县对全县工作开展“亮卡”督查,即把县四家班子领导、乡镇、县直、上级直管各单位所负责的工作量化、细化在表卡,每个季度组织督查人员深入乡镇、单位,一个乡镇、单位至少查看3至4个示范点,接着听工作汇报,然后按照表卡所列内容采取实地查看、查阅资料、询问等方式逐一进行督查,该加分就加分,该扣分就扣分,决不含糊。
据县绩效办主任蒙玉琴介绍,和以往常规督查相比,“亮卡”督查具有目标任务清楚、单位责任清楚、工作进度清楚、奖惩办法清楚、整改措施清楚的优点。
(特约记者
黄元松
通讯员
张廷书)
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