到群众中去化解矛盾解决问题

□齐斌

在济南市市属国有困难企业帮扶解困过程中，党员干部深入困难企业和职工，直面复杂的矛盾和问题，依靠企业领导班子和广大职工群众，推动市属国有困难企业解困取得了积极进展。在帮扶困难企业和职工的同时，市委、市政府又部署开展了全市乡村扶贫解困行动，集中力量解决突出问题，加快贫困乡村改变落后面貌的步伐。“到困难中去、到矛盾中去、到群众中去”成为鲜明的工作导向，成为落实“以实践为标准、以群众为根本”的一个个生动实践，成为推动经济社会发展和改善民生的一项项具体举措。

长期的建设发展为济南市实现率先全面建成小康社会奋斗目标打下了坚实基础，但是也要清醒地看到，我们仍然面临很多困难和问题。经济发展存在不少令人忧虑的薄弱环节，城市的承载功能和保障能力不足，建设管理中的老大难问题比较突出，社会民生领域还有很多欠账，生态环境整治迫在眉睫，发展环境亟需进一步优化。这些问题有的是近些年产生的，大量问题是多年累积的，都是难啃的“硬骨头”。改革进入深水期和攻坚期，困难和问题就在这里，如果不能及时解决，会随着时间推移而累积加重，甚至发展到不可收拾的程度，给党和人民的事业造成严重损害。要推进事业发展就不能无视这些问题，只有不躲避、不扯皮、不推诿，勇敢地同困难“握手”，下决心、想办法把困难和问题消灭掉，改革发展事业才能顺利前进。

困难中有矛盾存在，解决矛盾要仔细摸清事实情况，制定严谨切实的方案。如果仅凭一股热情和勇气莽打乱撞，不仅不能很好地解决矛盾，还可能制造出新的矛盾，产生很多后遗症。牵牛要牵牛鼻子，如果不能紧紧抓住项目建设这个关键，全市经济发展主要指标就难以继续全面赶上和超过全省平均水平；如果不能下大气力抓好重点工程和重点片区建设开发，城市功能和形象就难以大幅提升；如果不能深化改革继续推动政府职能转变，发展环境就难以进一步改善；如果不能帮扶改善困难群众生产生活，就会影响和削弱党的执政基础。矛盾经过量变才能发生质变，问题的解决不可能一蹴而就，需要以“功成不必在我”的思想，发扬“钉钉子”的精神，通过坚持不懈地进行艰苦细致的工作，来解决问题或为解决问题创造条件。

发展中的许多困难和问题都与群众生产生活息息相关，克服困难、解决问题说到底是为了更好地维护和发展群众的利益。群众中蕴藏着无穷的智慧和力量，我们要放下架子、扑下身子，甘当小学生，倾听群众呼声，维护群众利益，调动起群众的积极性，齐心协力化解矛盾克服困难。“到群众中去”是基本的工作方法，也是我们党的优良传统和政治优势，很好地遵循和坚持这一做法，一定能顺利克服各种困难和问题，推动改革发展和各项建设不断前进。

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