首批“出彩型”好干部为何是他们 战疫有担当,这16人树立了榜样

18日,济南市下发《中共济南市委济南市人民政府关于表扬“济南市疫情防控工作担当作为‘出彩型’好干部”的决定》(以下简称《决定》),记者了解到,这次首批公布的16位“出彩型”好干部,为全市疫情防控工作作出了突出贡献。下一步,济南还将分期分批及时通报表扬“济南市疫情防控工作担当作为‘出彩型’好干部”。

齐鲁晚报·齐鲁壹点

记者夏侯凤超

在疫情期间选拔干部 此前也出过文件

“为激励更多党员干部不忘初心、牢记使命、挺身而出、英勇奋斗,在全市营造学习先进、争当先锋的浓厚氛围,经研究决定,将分期分批及时通报表扬济南市疫情防控工作担当作为‘出彩型’好干部。”在18日下发的《决定》中,济南通报表扬了16位“出彩型”好干部。

记者从《决定》中了解到,这些受通报表扬的“出彩型”好干部,为全市疫情防控工作作出了突出贡献,发挥了模范带头作用。“在他们身上,集中体现了对党忠诚、坚守使命的政治品质,以民为本、群众至上的为民情怀,恪尽职守、高度负责的使命担当,不怕疲劳、连续作战的战斗精神,精准科学、攻坚克难的过硬本领,雷厉风行、快干实干的工作作风,严于律己、廉洁奉公的清风正气,是全市疫情防控战线中的优秀代表,是全市各级党员干部学习的榜样。”《决定》中,对这些通报表扬的干部如此评价。

在疫情期间选拔好干部的文件,这并不是唯一一个。早在一个月前的1月29日,刚刚打响疫情阻击战,中共济南市委办公厅就发布了关于落实《中共中央关于加强党的领导、为打赢疫情防控阻击战提供坚强政治保证的通知》精神的通知。通知强调,要采取有效措施,在这场严峻斗争的实践中考察识别干部,把干部表现作为选拔使用的重要参考,对表现突出的要表扬表彰、大胆使用。

在面对疫情的这场仗上,济南发布这样一纸通知,充分表明了济南在识别干部、培养干部和使用干部上的决心。而在一个月后的2月18日,经过一个月的考察和历练,在战疫的关键时期,济南发布了这样一则《决定》,让这16位战疫期间奋战一线的优秀干部发挥模范带头作用,也体现了济南对于好干部的激励和认可。

特别突出的优秀干部 可破格提拔

记者了解到,这是济南市的第三批“出彩型”干部,也是疫情期间的第一批。下一步,济南还将分期分批及时通报表扬“济南市疫情防控工作担当作为‘出彩型’好干部”。“根据中央和省委对市里的有关要求,前期制定下发了关于在疫情防控阻击战一线考察干部的实施方案,其中对表现突出的干部专门出台了火线提拔、即时表扬等具体措施。”济南市委组织部相关负责人表示,方案出来以后,选派十六个党建保障督导组进行了深入考察和了解,结合各单位推荐情况,掌握了一批在防疫一线表现比较突出的干部,按照实施方案要求和市委部署,为了激励干部,按照突出政治标准、实绩导向、倾斜一线的原则,择优选了16位表现突出的干部,进行首批即时表扬。

“对于这些干部的考察内容,重点看政治站位、看为民情怀、看使命担当、看领导指挥、看防控措施,看作用发挥、看工作作风、看工作实绩,围绕八看开展疫情防控一线开展考察。”上述负责人表示,通过全程纪实、组织推荐、跟踪考察、专项评估、暗访抽查、民意调查、综合研判等七项考察方式,组织部对干部的表现进行了考察。“根据日常考察了解情况综合研判,整个疫情结束之后,会形成综合报告,建立优秀干部和问题干部两个清单,为济南的选人用人提供参考。”

据上述负责人介绍,通过考察结果运用,对这些干部实行六个一批,将考察结果与干部的选拔任用、正向激励和管理监督等方面结合起来,“对于优秀干部,火线提拔一批,即时表扬一批,大力选树一批,人文关怀一批,调整优化一批,容错保护一批。”对这些干部,综合平时表现的情况,按照干部管理权限,如果符合干部任用条例规定的,根据单位工作需要和职位空缺情况,可予以火线提拔使用、优先晋升职级,对于特别突出的干部,可以破格提拔。

成为出彩型干部 更多感受是责任

记者注意到,首批选拔出来的16位“出彩型”干部,既有卫健委系统、传染病医院、疾控中心等医疗健康行业战“疫”一线的干部,又涵盖基层街道乡镇、公安系统、交通运输局、农业农村局等保障民生的干部。

作为济南市新冠肺炎患者救治定点医院的院长,现任济南市传染病医院院长的张忠法是从同事那里知道自己成为新一批“出彩型”干部的。“这是自己的本职工作,也是岗位职责的所在。”电话中,他语气谦和。这段时间,济南市传染病医院承担了济南市新冠肺炎确诊病例的救治工作,连日来,他也开启“不分昼夜”工作模式,每天超负荷运转,直接住在医院,奋战在疫情防控救治一线。

“工作状态压力确实比较大,我们要保证来我们医院的人不能漏诊也不能误诊,确诊病人也要保质保量的治疗好。”这段时间,康复出院的患者越来越多了,张忠法的压力却丝毫没有减少。“每天我们都会进行专家会诊,每个病例都会进行筛查,在出院标准的把握上严把关。”

张忠法是医院的总指挥,除了总体调度和把控外,在病人的治疗上,他也是亲力亲为。每一例收治的病人,从诊断治疗,到出院标准的把握,包括临床症状、各项化验检查、治疗方案的用药等等,他都是一个病人一个病人过滤。“因为我也是这个专业的,在这方面投入的精力也比较大。”

面对“出彩型”干部的这份褒奖,他更多的感受还是自己身上的责任。“肯定会更加尽心尽力地把自己的工作做好,目前情况下绝对不能有丝毫的松懈,思想上也不能有任何的麻痹大意,要善始善终,把疫情防治的阻击战打好。”

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