在商河县玉皇庙镇人力资源社会保障中心,市民前来办理社保业务。(通讯员毛可超摄)
改革的深度是民生的温度,人社改革背后承载的是老百姓的期待与厚望。
2014年是深入贯彻落实党的十八届三中全会精神,全面深化改革的第一年。在2014年济南市召开的全市人力资源和社会保障工作会议上,人社部门推出涉及社保、就业、创业等多个方面的十项改革,成为社会关注的焦点。细数这些关乎民生的改革,都与老百姓的生活息息相关:城镇居民医疗保险与新农合整合并轨,全市400多万城乡居民医疗保险统一到了一个制度、一个标准、一个待遇上来;机关事业单位医疗保险制度改革推进顺利,首批试点单位2万多人已纳入职工医保;职工医疗保险制度改革深入推进,全面实施了门诊统筹,医保制度更加公平合理;鼓励创业带动就业的扶持政策更加完善,小微企业一次性创业补贴达到1万元,一次性创业岗位补贴达到2000元……
时间前行,济南人社领域“深改”蹄疾而步稳。2015年是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治国的开局之年,也是全面完成“十二五”规划的收官之年。在3月13日召开的全市人力资源和社会保障工作会议上,市人社局不但再次推出十项重点改革,更向泉城百姓“晒”出要为民所办的十件民生实事。十项改革,彰显了新常态下敢于担当的进取精神;十件实事,意味着增进人民福祉的坚定决心。
透过数字看人社“深改”十项改革目标,一年时间推进,成果是否精彩?数据告诉我们答案。
城镇新增就业18.7万人应届毕业生就业率92%援助就业困难人员2.21万人城镇登记失业率2.24%
企退人员养老金连续第10次提高至2430.7元
居民养老保险基础养老金提至75元
居民医保补贴提至320元
第八届“海洽会”签约项目66项,合同总额2.23亿元
引进高层次创新创业人才58名
全年职业技能鉴定10.2万人次
全市新增高技能人才2.57万人
成立全国首家农民工党工委
全市基本建成五级服务网络平台
全市146个乡镇(街道)设
立维权服务窗口帮助农民工讨薪1.4亿元
已建工会企业集体合同签订率达98%
最低工资标准达到1500元、1350元
劳动人事仲裁结案率95.2%
劳动保障监察执法检查用人单位1.39万家
完成1329
项服务标准的梳理和编写
7大类32项业务下沉
8个县区级人社服务大厅
通过省级验收
十项改革创新蹄疾步稳
社保领域改革成重头戏 突出更加公平可持续
据市人社局相关负责人介绍,在今年人社领域的改革中,社会保障类改革占了7项,机关事业单位养老保险制度并轨、实施居民大病保险制度、被征地农民养老保障等社会高度关注的改革事项位列其中,覆盖了机关事业单位工作人员、企业职工、城乡居民等所有群体,成为今年改革的重头戏。据悉,社会保障领域的改革主要突出“更加公平”和“可持续”两个方面,使社会保障水平与经济发展水平相适应,织好网、补短板、兜住底,确保可持续发展。根据改革安排,今年将所有病种纳入居民医保大病保险范围,进一步提高居民医保最高支付限额。适时调整生育保险政策规定,探索生育保险分级经办模式,方便参保单位就地就近办理。医保支付方式将探索单病种统筹支付限价办法,委托医疗机构开展单病种结算的病种选择和费用测算,实行按医院级别差别支付。巩固深化居民基本医疗保险整合成果,完善落实被征地农民养老保险政策,健全城乡一体的居民社会保障体系。
十件实事推进民生改善
覆盖领域不断扩大 多项社保就业补助提高标准
近年来,政府对民生工作越来越重视,投入越来越多,其中最明显的体现莫过于对办实事的逐年强化。记者细细翻阅市人社局“晒”出的十件实事,不难看出,事事关乎百姓,件件聚焦民生。从提高居民医疗保险、就业援助补助标准,到建立农民工网上服务(维权)平台,实现养老、医疗保险跨统筹区域转移“一站式”办理,民生实事覆盖的领域不断扩大。
记者从会议上获悉,2015年,济南市居民基本医疗保险财政补助标准将由年人均320元提高至380元;自2015年1月起,2014年12月31日前办理退休手续的企业退休人员,养老保险待遇将提高,这已是连续第11年提高企业退休人员养老保险待遇;居民基本养老保险基础养老金标准将由现在的每人每月75元提高到不低于85元。此外,今年济南市还将取消和减免部分收费,取消流动人员人事关系及档案保管费等,为农村特困大学生和城市低保人员减免公务员笔试考务费,为符合条件的残疾人、困难家庭成员等特殊群体减免职业能力鉴定费用。
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