积分考核,金乡县衡量基层党员有标准

农村大众报金乡讯(通讯员韩洪波李焱徐兴柱)“以前党支部组织开会、搞活动,有的党员不是迟到就是早退,甚至干脆请假不来。现在,村里的事务,大家都积极参与。”金乡县王丕街道李故楼村党支部书记李东磊说。

这一系列可喜的变化得益于“金乡县基层党员积分考核”机制的探索实施。去年以来,该县设置一系列考评标准,用积分记录党员变化、衡量党员作用、评定党员优劣,使党员肩上有责、争先有标、行为有尺、考评有据,基层党员干好干坏不再一个样。

积分说实话,形象亮出来。“积分低了,真丢人!”近日,王丕街道吴岗村党员朱长安,看到党务公开栏公示的党员积分表,有点坐不住了。让朱长安感到有压力的,是每月公布一次的“榜单”。如今,王丕街道28个行政村的834多名党员“榜上有名”。

于庄村的高庆红也闻讯赶来,踮着脚翘首寻找自己的分数。“名列第一。”高庆红看到“成绩单”开心地念出声来。

这高分是如何取得的?高庆红经营着一家蔬菜加工厂,见邻居吴某生活困难,高庆红就帮吴某建起蔬菜加工作坊,四处为他联系贷款,免费提供原材料,并以市场价回收产品。如今,吴某每年有5多万元收入。就这样,高庆红已带动4户困难户脱贫。

党员积分制考核机制有效激活了基层党组织的“细胞”,使各个层面的党员在群众中亮出了身份,找到适合自己发挥作用的“角色”。

考评亮红灯,处理动真格。在村里“联户党员”陈为立的帮助下,于庄村的贫困老人高明瑞的两亩芹菜丰收“归仓”了。高明瑞得到帮助,陈为立也有“收益”。按照党员积分制管理规定,陈为立这一行为符合办法中第二大类“带头发挥作用”中第三项“带头服务群众”,依据计分标准,陈为立这一天的劳动能够加2分。

计分标准明确规定:考核总分为1000分,一年为一个积分周期。不按时参加会议一次扣2分；不缴纳党费一次扣5分；带头支持项目落地一次加3分,表现优秀一次加5分；参加环境卫生整治加2分,等等。除此以外,还设定了2项一票否决项。

压力变动力,变化看得见。这些天,王丕街道李故楼村的黄化东一有空就去清理村里被堵塞的灌溉渠道,常常是一身恶臭和泥泞。现在,村里人都知道这是“党员先锋渠”。

“作为一名老党员,做这些都是应该的,其他党员也经常来帮忙。”黄化东谦逊地说。

“晒晒分、亮亮相,以此强化党员管理、激发党员活力、密切党群关系,释放更多党员办实事、作表率和当先锋的正能量。”金乡县委常委、组织部长闫峰表示。党员积分考核系统已在全县8个镇街建成使用,5个镇街正在加紧建设。今年,将在全县推广使用。

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