2019年,柳州市以主动作为、锐意进取的激情,抓重点、破难点,统筹银发资源力量、加强自身队伍建设,不断探索老干部工作新思路、新方法,有力推进新时代老干部工作创新出彩。
银发资源作用凸显
去年,市委老干局聚焦老干部独特优势,进一步拓展服务品牌、搭建服务阵地、丰富服务活动,组织和引导广大老干部在推动经济社会发展、助力脱贫攻坚等领域发挥银发资源作用,释放正能量。市关工委还被中央组织部授予“全国离退休干部先进集体”荣誉称号。
“老”品牌拓展新内涵。市委老干局以新中国成立70周年为契机,大力开展“增添正能量·共筑中国梦”系列主题活动,借助“龙城秋韵”平台,开展“我看新中国成立70周年新成就”专题调研、“我和我的祖国”征文及广西离退休干部庆祝新中国成立70周年暨自治区第七届“多彩金秋”文化活动戏曲展演等活动,引导老干部忆改革、说发展、谈变化、献良策,以老干部亲身经历、所看所感展现新中国的巨大变化,展示老干部风采。
“老”干部发挥新作用。老干部独特而丰富的经历是推动发展的宝贵财富,市委老干局以开展“银发先锋志愿服务”活动为载体,组织市老科协引导离退休干部到贫困县开展科技咨询及科普宣讲80余场次、健康义诊20场次、技能培训30余场次。组织市关工委 “五老”人员开展以“腾飞中国·辉煌70年——谈祖国新成就、话壮乡新发展”为主题的爱国教育活动和“关爱明天·普法先行”法制宣传活动,受教育青少年15.6万人次。
“老”阵地展现新风采。去年以来,柳州市大力推进老干部活动中心和老年大学文化养老阵地建设,围绕“节庆活动成制度、主题活动成系列、日常活动成特色”的原则,举办各类大型活动、竞技比赛20多场,组织老干部进社区、乡镇、基层开展文艺演出。同时,进一步拓展市老年大学教学课程,开设了21个专业203个班,在读学员超过10000人,还组建了校艺术团、书画摄影协会等团队近10个。市老年大学艺术团参加自治区第七届群众基层文艺会演获三等奖,学校自编教材获2019年全国老年大学优秀教学大纲建设校三等奖等。
自身建设成效显著
去年,市委老干局以深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,以自身建设的夯实牢固不断提升老干部服务水平,牢固树立起“尊重老干部、爱护老干部、学习老干部”的服务理念,用心用情做好老干部工作。
围绕干部队伍素质提升,市委老干局通过邀请专家辅导、领导带头讲课、参观红色教育基地等形式,广泛组织老干部工作人员开展学习培训和工作交流活动。并组织老干部工作者围绕做好老干部服务工作的五个方面课题,沉入基层、深入一线开展调研,形成了一批有质量的调研成果和有特色的品牌工作。撰写调研报告分别荣获2019年市直机关党(群)建设优秀调研文章二等奖,柳州市“礼赞新中国·奋进新时代——庆祝中华人民共和国成立70周年”主题理论征文三等奖。 (下转五版)
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