推动各项安全制度和工作措施落实 纳溪区34家企业试点安全生产清单制成效明显

本报讯（傅红 记者 简放鹏） 6月8日，记者从纳溪区应急管理局获悉，该区在17个重点行业领域34家企业开展清单制试点工作1年，取得了明显成效。

据悉，为了夯实安全生产重点领域和关键环节的责任，推动各项安全制度和工作措施落实，防范化解重大安全风险，推动安全生产形势持续稳定向好，纳溪区实施了安全生产清单制管理。

首先，纳溪区落实领导责任，印发《党委政府清单管理制度》，梳理形成区委常委会和区政府常务会职责清单12项，区级党政领导职责清单37项、年度重点工作清单88项，将“网格化管理”纳入领导职责清单，形成“分管+网格管理”纵横责任体系；建立《党政领导履职台账》，依法依规确保精准履职，坚持重大节假日和特殊时段领导带队检查，督查各项安全制度和工作措施是否落实。

其次，纳溪区抓监管责任，推进清单制管理工作。该区强化组织统筹，将清单管理作为抓实安全生产的重要举措，6次召开清单制管理专题推进会和业务培训会，每月进行总结，结合阶段重点再部署；梳理该区17个重点行业领域监管清单，危险化学品、交通运输、建筑施工等行业领域在一张图上对监管对象实现清单化；整理完善重点行业领域安全生产检查要点14类92项401条，覆盖企业安全监督管理、隐患排查治理、事故应急处置、安全保障投入等17类具体内容；强化指导调研，多次到企业开展清单制管理工作专题调研，收集整理经验做法和突出问题清单，在“经验交流”和“问题纠错”中完善清单制度。

其三，纳溪区抓企业责任，打造“试验田”。按照边试点边规范的工作思路，纳溪区指导督促辖区内17个重点行业领域34家企业开展试点工作，建立组织领导、计划统筹、责任落实、督导检查“四层管理工作模式”。如，泸州供电公司纳溪分公司以风险管控为重点，建立电力行业领域风险辨识、运行管控和应急响应机制，梳理全员岗位职责清单，实现公司54个部门（班组）、224个岗位全覆盖。泸天化试点清单制管理后，明晰了公司领导和基层员工的责任，清理了各类无效重复冗余表单26个，工作流程更趋于简明，员工重复习惯性违章行为下降90%。因此，泸天化创造了15个安全运行长周期纪录，打破了2015年10个安全运行长周期的纪录。

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