本报讯 (记者 吴璟)2月14日正值元宵,安县界牌镇党委委员张春茂却没心思过节。“过了今天,很多村民就要开始找工作了。”他准备再跑几家企业,收集最新的用工信息,为即将开始的招聘会做准备。
梳理企业的用工需求,分类排序并开展招聘;同时,找出与村民就业意愿相符的招聘信息,直接通知到户——这是界牌镇创新的就业订制服务。
2009年后,多个工业项目入驻带来的土地流转,使全镇待就业人数达到4500人。为了解决就业需求,界牌镇为每个家庭建立了就业档案,将每个家庭成员的就业能力和就业愿望都输入政府务工就业平台,启动了“就业订制服务”。据悉,通过这一“订制服务”,该镇已顺利地消除了“零就业”家庭。
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