希望高校毕业生找到满意职位——访绵阳市人才服务中心主任曾幼专

又一年毕业季来袭，高校毕业生求职高峰即将来临，今年的就业形势如何？绵阳市场是否准备好接收人才的进驻呢？又将为高校毕业生准备好怎样的就业舞台？对此，本期人才专刊采访到了绵阳市人才中心主任——曾幼专，请给今年高校毕业生就业一些指导。

就业形势大有不同

谈到今年高校毕业生的就业形势时，曾幼专告诉笔者，绵阳市人力资源和社会保障局关于2013年季度就业形势的情况报告显示，截止三月底，全市共接收高校毕业生246人报到，已就业毕业生164人，占总报到人数的67%，总体来说今年高校毕业生的就业形势好于去年同期。据曾幼专介绍，今年高校毕业生的就业情况会与往年有所不同，主要体现在三个方面：

1、学历越高，越看重专业相关性

被调查的2013届高职高专、本科、硕士毕业生计划毕业后的工作“最好与专业相关”的比例分别为65%、68%、80%。而三类毕业生中，已签约者的工作与专业相关比例依次为62%、71%、86%。可见，被调查的2013届本科和硕士毕业生实际的工作与专业相关的比例比其期待更高。

2、“专业不相关就业”对大部分毕业生来说是被动选择

被调查的2013届高职高专、本科、硕士毕业生已签约工作与专业无关的最主要原因均为“专业相关的工作难找”（比例依次为36%、45%、42%），总体高于非专业相关工作“更符合自己期待的生活方式”、“更符合自己的职业规划”、“更符合自己的兴趣爱好”等主观意愿。与专业相关的工作岗位需求较少，可能是部分专业毕业生不容易获得专业相关工作的主要原因。结构性供求失衡造成了部分专业的毕业生专业相关工作就业难、被动择业的现状。

3、对专业相关性要求高的毕业生，求职压力反而更小

2013届高职高专毕业生中，计划找专业相关工作和对工作的专业相关性持“无所谓”态度的毕业生表示“求职压力很大”的比例分别为39%、45%，对于被调查2013届本科来说，这两项比例分别为38%、42%；对于被调查2013届硕士研究生来说，这两项比例则分别为32%、39%。可见，对专业相关性要求高的毕业生反而在求职过程中的压力相对较小。这可能是因为这些毕业生在专业相关领域更具就业竞争力，对于求职成功的信心更强。

4、国企对专业相关性要求最高

2013届高职高专、本科、硕士研究生已签约且工作与专业相关者在国有企业就业的比例依次为76%、81%、90%，均高于在其他类型用人单位就业的同类毕业生，而民营企业、个体对毕业生的专业相关要求最低。

就业活动专项开展

据曾幼专介绍，今年将是90后大学毕业生的首个择业年，针对新生代对求职的不同理解，市人才服务中心从开年以来就主动深入到绵阳市重点行业、大型企业、城乡基层开展岗位征集，通过人才市场平台和“绵阳人才网”广泛征集绵阳市民营企业和中小企业岗位信息。截至目前，共征集到各类岗位14890个，其中要求专科学历以上的岗位6480个。

1、主动服务

为了更好的应对高校毕业生的求职高峰，市人才中心主动走进市场，及时了解求职者和用人单位的需要，积极开拓服务项目，想方设法促成职业供求的匹配；开展个性化服务，根据每个求职者和用人单位的不同需求，提供有针对性、有个性特点的职业指导、咨询和服务。

2、化繁为简

另一方面，市人才中心设身处地为毕业生考虑，想其所想、急其所急，从每个细小的环节做起，提供方便，坚持诚信、高效服务，准确传递信息，兑现服务承诺，精简办事程序，不断提高服务时效。

3、专场招聘

充分利用大中专毕业生返城报到时机，将各用人单位的基本概况与招聘信息，通过张贴、印册、现场答辩等形式对毕业生进行推荐与宣传。同时举办一系列高校毕业生招聘活动，如通过绵阳人才网举办的“2013年全国应届高校毕业生网络招聘活动”，充分发挥“绵阳人才网”及时、高效、便捷、覆盖面广的优势，完善岗位信息的收集、整理、发布；举办“民营企业与高校毕业生对接招聘周活动”，为高校毕业生开展就业创业提供指导服务，帮助他们转变就业观念；此外在做好每周的招聘会基础上，将组织企业进校园招聘，开展“高校毕业生就业服务月”活动，联合创业培训中心免费组织其参加创业培训，千方百计帮助绵阳市高校毕业生顺利就业、满意就业。

曾幼专说：“其实高校毕业生就业并不难，只要放平心态，于就业中不断的积累自身实力，再行创业，一定会旗开得胜。”最后，希望广大高校毕业生能够找到满意的职位，开创属于自己的职场蓝天。

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