加大政策扶持力度全面推进创业就业

创业就业是推动经济社会转型发展的基石。近年来，市委、市政府一直将推动创业就业作为保障和改善民生的重中之重，取得了明显成效。

面对愈加严峻的就业形势，如何为更多劳动者寻找更广阔的就业途径，成为出席市政协六届四次会议的委员们关注的话题。

加强培训

提高综合素质

杜成云、王学戈委员认为，“40、50”人群是当前就业难问题的关键所在，这个人群大部分是下岗人员，解决他们的就业是当前比较棘手的问题。建议加强对“40、50”等重点人群的职业技能培训。可以与企业沟通联系，采取“订单式”培训等方式，企业需要什么人才，就培养怎样的人才，这样既可以缓解企业招工难问题，又可以帮助待业人员找到工作。

郭美安委员认为，当前，不少劳动者特别是大学生的就业观念还不成熟，“眼高手低”现象还普遍存在。大学生应适当调整心理预期，当大企业对劳动力的综合素质要求较高时，不妨进入中小企业积累经验。政府应大力倡导职业技术教育，突出学生的实际操作能力，强化他们的动手能力；劳动者自身也要主动参加职业技术培训，把自己培养成实用型、技能型的人才。

开发岗位

拓宽就业渠道

郭美安等委员认为，中小企业的发展壮大，对于扩大就业的作用举足轻重。他们建议应进一步放宽市场准入，促进企业诞生和发展壮大；加大对企业的扶持力度，在政策、税收方面给予企业一定优惠，调动企业吸纳劳动者的积极性；企业自身也要努力改善工人结构，通过开发适应发展的岗位，积极吸纳对口人才。

刘勇等委员认为，除了不断完善对中小微企业的扶持，各级政府也应深入基层，对就业群体展开摸底调查，并根据就业困难群体的个人特长，有针对性开发保洁、绿化等公益性岗位。同时，积极落实岗位补贴等扶持政策，促进劳动者就地就近实现就业和异地转移就业。

搭建平台

激发创业热情

王学戈委员认为，就业是民生之本，创业则是激发创新活力和扩大就业的重要途径。基于此，在继续开展“春风行动”、“高校毕业生就业服务月”等专项活动的基础上，还应主动为有创业意愿的劳动者搭建平台，通过继续实施小额担保贷款、完善创业指导机构和创业孵化园区（基地），激发劳动者的创业热情。

何翼宇等委员认为，这两年，绵阳市有序实施聚才计划，一次性拿出资金重奖和资助优秀人才和创新创业团队，为科技型企业引进了一大批管理人才，这是一个极好的现象。希望这项工作更加全面，不断充实“人才基金”，为优秀创业者提供坚实的资金保障，提高创业成功率，从而带动更多人实现就业。

（本报记者 廖姝）

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