人才是科技创新的源泉,科创区突出创新创业人才队伍建设工作,将“招才引智”作为创新驱动发展工作的重要内容。
绵阳科创区在短时间内取得如此骄人的成绩,主要得益于着力为高科技人才引进和培养提供良好的土壤。近年来,科创区大力推进孵化器建设,在凝聚企业的同时吸引人才。孵化器的服务对象为创业企业,而创业企业的主体就是人才。
注重创新载体建设,提升人才吸引力。科创区积极发挥中介机构作用,完善孵化器创业服务功能,吸引专利、法律、金融、咨询等机构参与;鼓励对绵阳市企业实验室仪器设备提供有偿使用,降低高素质人才的实验成本,吸引行业带头人等高素质人才来绵;大力推进省生物质改性材料工程技术研究中心、永贵科技技术中心等国家、省、市研发中心发展,以产业转型升级吸引人才,以人才促产业转型升级。目前,北京交通大学下一代互联网设备国家工程实验室西南中心已落地,并与北京邮电大学国家灾备技术工程实验室落户园区签订协议。
注重人才服务,提升人才归属感。今年以来,科创区组织辖区科技型中小企业申报绵阳市第四批知识产权试点企业,新亚科技、奇石缘科技、武道数码、芯联芯等6家企业顺利成为绵阳市第四批知识产权试点企业。1—8月专利申请量达935件,其中发明专利205件,专利授权318件。2014年组织辖区20余家企业参加第四届中国(西部)高新技术产业与金融资本对接推进会,其中2家企业作为绵阳唯一的高企代表参加高企展,2家企业作为绵阳工业成就代表参加工业成就展。协助奇石缘及立德电子两家企业签订新三板挂牌协议,目前正在进行股份制改造;绰迷科技取得美国IDG投资基金的投资,由内资公司变为中外合资公司。
为了切实提高服务人才质量,科创区还为创业人才免费提供两年办公场地、免费提供共享会议室等配套设施并提供部分办公桌椅,达到拎包入驻的条件。今年新增30套人才公寓,为来区创业的高层次人才提供住宿。今年5月完成注册科技城科技服务公司,注册资金500万元,采用企业对企业模式针对全市中小企业提供全方位的政务服务和企业中介服务,公司业务建设采用线下和线上同步推进的方式。
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