提升群众满意度 区社保中心以党建引领激发工作新活力

本报讯（谢洪英）今年以来，涪城区社保中心党支部充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党建工作的政治引领作用，激发工作“新活力”，提升群众满意度。

区社保中心充分发挥支部“粘合”作用，提升工作效能，直面群众需求，在创新业务经办方式、提升干部综合素质、优化工作经办流程等方面优化工作思路，创新学习、活动、考核载体，坚持领导沉下身子做调研、干部带着问题去走访，发挥联系群众、关心干部的党建“粘性”作用，切实提升服务群众的水平。

在被征地农民安置、数据清理、个体缴费、乡村振兴等工作中，区社保中心成立党员先锋队，设置党员先锋岗，集中党员力量办难事，做实工作方案，细化工作措施，实行亮身份、亮承诺、亮流程、亮结果“四亮”。疫情期间运用网络平台开展社保便民服务，实行远程“指导”、网上“接件”、邮件“传递”，确保各项工作有序推进。

区社保中心以问题是否得到解决、群众是否满意为标准，检验党员示范成效，并将示范团队建设情况纳入年终绩效考核，以此调动党员干部干事热情，按季度常态化评比示范团队4个、模范之星12人。

今年以来，区社保中心组织参加演讲比赛12人次，支部书记、普通党员讲小微党课6次，开展“我是党员我承诺”活动30人次，进一步振奋窗口工作人员士气，提升办事群众满意度。

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