(隆纪宣)隆昌县在强化社保资金管理中,建机制强制约,强教育转作风,重管理建流程,达到了权力外控力度大、能力内控实效好、资金监控规范化的效果,有效维护了参保群众的合法权益。
在建机制强制约方面,严格执行社会保险的相关法律法规,结合工作实际,制定完善基金征缴、待遇支付管理、个人账户管理、财务管理、基金收支预算、基金运行分析等多项制度,对各业务环节进行全面管理,规范社会保险具体行政行为,从规范制度上促其不能腐;对前台业务股实行业务权限管理,不同岗位设置不同业务权限,做到责任明确、规范操作、动态管理,从定岗确权上促其不易腐;确定业务运行中的关键环节和风险点,提高管理能力和风险防控能力,从防控风险上促其不会腐;严格落实岗位责任制和责任追究制,明确相关职责和监督检查标准,对违法违纪行为,按照相关规定严查重处,从严查重处上促其不敢腐。
在强教育转作风方面,把加强职业道德教育作为廉政风险防范的重要内容,通过业务培训、工作例会、交流学习等方式,加强工作人员的思想动态管理、强化违纪违法成本高的意识、提高业务水平,促使工作人员在业务办理过程中自觉纠错、主动拒腐。以查工作纪律、态度、质量、职责为重点,强化作风效能建设,形成自我约束、自动预警、相互制约、相互监督的内控机制。
在重管理建流程方面,严把规范流程关,对社保扩面、保费征缴、基金转移、基金核算和基金支付等工作,建立科学合理的业务流程和监控流程,工作人员严格按照岗位职责权限,规范运作。对于基金的管理和拨付程序,层层审核把关,及时发现并处理问题,手续不完备的一律不予拨款。从今年4月1日起,该县医保实行POS机刷卡缴费,杜绝经办人员接触现金,切实保障医保基金安全。同时,严把账务管理关,实行专款专用、专户管理、专账核算、封闭运行模式,及时同单位、银行等部门对账,转存到期资金,规范票据管理和使用,切实保障资金管理安全。此外,严把资金使用关,对各项资金使用情况开展经常性检查,每年定期组织开展内部控制检查和审计工作,通过查账、到户检查等多种方式,确保资金有效使用。
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