前锋区公安分局“四举措”推进党风廉政建设

本报讯  今年以来，前锋区公安分局党委结合各级从严治党、从严治警要求，认真落实主体、监督和主管责任，并以严格的问责追究为保障，全面推动党风廉政建设迈上新台阶。

扛起主体责任的“旗子”。今年2月，该局党委结合各级精神要求和本局实际，率先谋划部署了全局党风廉政建设和反腐败工作，围绕“清单明责、常态问责、督促尽责”三个关键环节，细化制定了局党委班子、班子主要负责人和一级班子成员责任清单10余份，逐项抓好落实。

运用监督责任的“鞭子”。该局纪委找准工作定位，聚焦中心任务，突出主业主责，强化履职担当，协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作落实；建立完善了政工、法制、警务保障等方面定期分析研判的大监督格局；坚持警示教育与执纪审查并重，综合运用监督执纪“四种形态”，做到实名举报、问题集中、线索清楚“三必查”；突出重点敏感节点、重点警种岗位、重点执法环节，强化日常联合监督检查，有针对性地开展正风肃纪专项治理，形成监督合力，增强监督实效。

拧紧主管责任的“钉子”。突出分管局领导、警种部门和各单位治警管警的主管责任，坚持业务工作与党风廉政建设齐抓共管；警种部门在牵头组织各项公安业务工作过程中，把反腐倡廉和作风建设纳入整体工作部署，做到业务工作和廉政建设同研究、同部署、同检查、同整改；各支部坚持精细化管理，注重抓细节、抓苗头，培养民警良好职业风范。

打实责任追究的“板子”。对不抓不管、抓而不力、失职渎职导致队伍发生严重问题的，坚决依纪依规严肃追究主体、监督、主管三个责任，真正纪律和规矩挺在前面，打实责任追究的“板子”。今年以来，该局对一般性问题共发督察通报13期，通报批评10个单位和11人次个人，两民警因违反廉洁风险迹象管理记分办法分别扣记2分，在全局民警中起到了教育警示作用。

（胡继明）

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