现代医疗 三级康复 一流养老 多维度健康管理 西安工会医院 全力创建全国首家全新复合型医院一所医院之内，全面解决看病难、康复难、养老难问题

全力创建全国首家全新复合型医院

“故人不独亲其亲，不独子其子。使老有所终，壮有所用，幼有所长，鳏寡孤独废疾者,皆有所养”。《礼记·礼运篇》中美好的愿景如今依然是一个世界性的难题。

为解决我国看病难、养老难、康复难这一日益突显的社会老龄化问题，国家近年连续下发各类政策性文件，力促各级政府与社会各界，知“危”举措，着力应对，发展医养结合事业。在西安，一所以“医养结合、医康结合、康养结合、健康管理与老年及社区综合服务相结合”为发展主线的全新复合型医院——西安工会医院，随之应势而生。

西安工会医院效果图

电话：029-87910666 地址：西安市东仪路西部大道十字东南角

西安工会医院始建于1953年，原为西安市工人疗养院，位于西安市东仪路与西部大道十字东南角。行政隶属西安市总工会，业务主管西安市卫计委。2013年，在西安市总工会高屋建瓴的重大决策下，转型建立成为一所集“医疗、康复、老年护理、健康管理”四位一体的全新复合型三级康复医院。

医院秉承

“大德笃行，大医精诚”

“大爱无垠，大孝愈亲”的主旨，践行“精心设计、规范管理、创新服务、科学发展”的指导思想，率先提出“复合性”医院概念，创立了以“医养结合、医康结合、康养结合、健康管理与老年及社区综合服务相结合”为主线，以老年医学为方向，面向病人、老人、残疾人群，解决看病难、养老难、康复难等问题。医院现拥有床位1200张，其中医疗300张、康复300张、老年护理600张，于2016年10月试运营，现已取得初步成效，被确定为省、市医保、合疗定点医院。2016年9月，被西安市政府确立为市级养老康复和爱心护理示范基地，并获得陕西省总工会2016年度创新创优二等奖。医院计划今年5月份正式开业运营。

一院之内解决

医疗、康复、健康管理问题

“我们希望通过医院的医疗、康复、老年护理、健康管理四大业务板块，解决老百姓最需要的实际问题，特别是让老年高龄人群，不再常年“游击”徘徊于医院之间，为他们提供即时门诊、零距离住院、适时康复、医养无缝对接式的全方位医疗、康复保障与生活照料，在一所医院内，切实解决看病难、康复难、养老难的问题。”院长李景梦说。

那么，这四大板块又涵盖了哪些内容？

临床医疗   开设老年病科、康复医学部、内科、外科、急诊科、检验科、口腔科、妇儿科等40余个科室。齐全的诊疗设备精新前列。

现代康复   以三级康复医院标准配备专业的团队与技术设备，借助原有水源温泉，设立康复水疗馆，对各类损伤展开优质康复服务。

老年护理   西安工会医院与法国专业养老机构——多慰（Domusvi）集团公司合作建立西安工会老年护理院，引进其先进的技术与服务规范，开展对失能、半失能老人，阿尔茨海默病、帕金森综合征的老年护理工作；

健康管理   提供健康体检、亚健康评估、慢病干预、功能支持与家庭医疗等多维度健康管理。

李景梦表示，这四大板块相互补充，为患者、老人、残疾人提供最方便、最需要、全方位的医护服务条件。从门诊、急救，到住院、手术、后期康复、失能老人医护、临床慢病养护等，形成了一系列配套成龙的复合型全新服务体系，尤其是住在老年护理院的老人与他们的家属，不再为急救与紧急住院而苦恼。

与法国养老公司

合作老年护理院

“失能、半失能老人与衰微卧床患者，是现在最需要照护的群体。”李景梦说，国内的养老院缺乏统一标准与规范化管理，东、南、西、北各不同，很多养老机构服务操作、硬件设施、管理标准跟不上，缺乏医护与急救条件。

法国多慰集团公司在护理方面主要针对失能、半失能老人，阿尔兹海默病、帕金森综合征，这也是目前中国最需要迫切护理的群体，同时多慰还拥有先进的护理理念、专业的护理技术，管理模式新颖，对老人非常关爱、负责。据了解，西安工会老年护理院目前是国内首家中法合作的实体性老年护理院。这个项目是国家推介提倡和市政府、市总工会全力支持的，目前已正式收住了二十多名老人。

“由法方资深专家担任院长，发挥其团队先进的老年养护管理模式，使护理院养老服务更加个性化、多样化。”李景梦说，完全照搬外国的办法也是不科学的，肯定还得符合中国国情、陕西省情、西安市情。就目前来看，法方专家认真负责，管理细致，效果甚好，深受好评。实践表明，我们这种医养结合创新复合性模式是非常成功的。

道德立院，真心实意融汇在文化

理念和建筑设施的每一处细节

在“道德立院、法规治院、创新兴院、质量铸院、科技挺院、人才强院、服务盛院、勤俭办院”八句话中，为什么道德立院为第一？这其实主要是针对有的医疗机构风气不良、道德滑坡，医德、师德也不例外的实际情况确定的建院方针。

医院以“为百姓谋健康、为生命谋呵护、为员工谋福祉、为医院谋愿景”为理念，扎扎实实做好创新与服务工作：在工程建设上，采用无障碍设计，让三栋业务大楼互联互通；“多彩的世界、互动的家园”，在室内布置中，采用多彩的美学设计，将每层楼布置成不同颜色，打破了传统医院的冷肃形象；定制的老年人专用浴缸，布设的老人活动室、就餐室等条件以人为本，突出适老化需求；此外，率先建立的“寿正关怀室”、“安宁疗护病区”，更是凸显了医院独有的人文关怀。

践行管理委员会下的院长负责制

全面创新管理模式与机制

按照国家公立医院改革的要求，医院实行西安市总工会医院理事会领导下的院长负责制，在管理模式上创建“公立特制，科学经管”的管理新架构，建立了以外聘人员为主体的医疗、护理、医技、行政等管理、专家与人才团队，实行制度化、规范化、人性化、人文化、国际化的管理方式。

专家领衔的业务团队、国内外最新的设施设备、舒适多彩的起居空间、园林化的医养环境……目前，以现代医疗、三级康复、一流养老、多维度健康管理的战略步骤，科学严谨、一步一个脚印、实实在在地全面有序展开各项工作，赢得了各级人大、全国总工会机关，市政协、市政府、市卫计委、民政系统，以及法国驻华使馆的好评与支持，并吸引了广州、上海、昆明、哈尔滨、山东、宁夏等省内外同行的参观考察。

西安工会医院在全国健康大会、全国医疗卫生事业改革精神的指引下，在公立医院改革建设中，坚持以医养结合为龙头，以西安市第十三次代表大会精神和西安市总工会“追赶超越迈大步，改变观念加油干”的要求为动力，全面推动业务和管理模式的创新建设，全力打造全国最佳的全新复合型医院这一民生亮点工程。  文/王凡

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