李云勇
中央全面深化改革领导小组第二次会议1月23日下午审议通过了《关于提高技术工人待遇的意见》。会议强调,提高技术工人待遇,要坚持全心全意依靠工人阶级的方针,发挥政府、企业、社会协同作用,完善技术工人培养、评价、使用、激励、保障等措施,实现技高者多得、多劳者多得,增强技术工人职业荣誉感、自豪感、获得感,激发技术工人积极性、主动性、创造性。
这一会议精神,无疑体现了党和国家对广大技术工人的关爱,增强了技术工人的信心,为技术工人指明了前进的方向。技术工人要抓住新时代的大好机遇,用奋斗创造属于自己的辉煌,用奋斗为国家发展增砖添瓦。
技术工人要在学习上奋斗。世界技能大赛夺冠,22岁的蒋应成获得杭州市政府50万元免税奖金;19岁的宋彪获得“江苏大工匠”称号,同时被认定副高级专业技术职称,并获奖30万元……近年来,各级政府对技能型人才的培养都很重视,为此出台多种措施,想了很多办法。不管是职院学生还是企业工人,只要在学习上努力奋斗,勤钻技术,就能获得人生出彩的机会。
技术工人要在工作中奋斗。技术工人的待遇提升除了制度机制的保障,还要靠自身在工作中努力去创造。《湖南工人报》曾报道过这样的案例:如华菱衡钢219分厂电气技师全重春用一个高倍放大镜、几块集成电路,花了不到200元的成本,修好了价值6万元的西门子变频器,并为单位省下了2万多元的维修费;华菱衡钢炼钢分厂钳工技师秦庆志用废旧的钢管自制烘烤器烧嘴,年降成本可达460余万元。技术工人通过工作上的勤奋努力,为单位不断挖潜创效,单位也给予重奖鼓励,正是树立“以奋斗者为本”的良好导向。
技术工人要在创新中奋斗。技术工人要适应新时代的需要,不断提高创新能力。比如技术工人可结合企业工作实际搞发明创造,申请发明等专利。取得专利,可以提高企业的技术含金量和产品竞争力,相应地,技术工人会获得奖励。这样的案例不胜枚举,此前媒体报道说,某部门员工将水箱冲水厕所改造成自动冲水桶厕所,每月可节约水量820吨;某单位充分利用削峰填谷的低价电生产,平均每月节约电费2万元。技术工人当好有心人,随时随地创新,可为企业创效,也能让自己获得奖励。
技术工人一定要深刻理解“技高者多得、多劳者多得”的精神实质,技术工人有力量,克难奋进冲在前,就能为企业多创效,自己就能多创收。“幸福都是奋斗出来的”,技术工人要将个人的待遇与企业的发展紧密结合起来,将奋斗进行到底,努力为企业创造更多效益,也为自己创造更大辉煌,不断书写自己的幸福篇章。
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