受处分干部卸下“包袱”再出发

本报讯（刘晓静 记者 王代强）“在我受处分后，组织不离不弃，主动找我谈心，关心我、鼓励我，我特别感动！”近日，纪检监察工作人员再次回访时，攀枝花市仁和区统计局报账员兼驾驶员杨某吐露心声。，受处分干部卸下“包袱”再出发。

仁和区纪委监委强化审查调查回访教育，对2018年受党纪政务（政纪）处分人员进行回访教育，让“掉队”干部卸下“包袱”重新出发。

杨某曾因利用职务便利违规使用公务加油卡，受到党内警告处分，一度感到脸上无光，前途渺茫，无法安心工作。

但组织并没有放弃他。派驻监督该单位的纪检监察干部与他面对面谈心，帮助他分析所犯错误的主观原因，引导他走出思想“泥潭”。

通过回访教育，杨某逐渐振作起来。“现在工作积极性高，像变了个人似的。”杨某同事说。“处分对我来说是惩戒，但也是新的起点。今后将严格要求自己，尽力弥补工作上的过失。”杨某说。

注重回访教育方式方法，仁和区纪委监委在深入掌握回访对象的违纪违法案情和与案情相关的政策法规后，对负面情绪大、工作生活中存在困难的受处分人员，各纪检监察组织及时沟通疏导，相关单位加强对其的日常管理和教育，关心其工作、生活。通过回访教育，受处分人员放下思想“包袱”，轻装前进，大胆干事。

截至目前，仁和区共回访教育50余人，占2018年受到党纪政务（政纪）处分人员（含被开除党籍人员）的80%。

“持续深化回访教育工作，对部分改正错误彻底、工作成绩突出的党员干部，在处分期满后积极向组织部门推荐，力争实现‘回访一人、改变一人、教育一片’的效果。”仁和区纪委监委有关负责人说。

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