经检查,全市1455个村委会、66个社区居委会“两委”换届选举工作程序规范、选举工作合法有效。换届后,村(社区)干部文化程度较上届明显提高,年龄以37岁左右的人员为主体,书记、主任“一肩挑”和“两委”委员“交叉任职”以及妇女干部进“两委”班子的比例较上一届均有提高,在岗大学生村官和具有大学生村官(村干部)工作经历的乡镇干部通过选举担任村“两委”正职的要求落实到位,致富能人所占比例也较高,班子结构比上届更加优化,干部队伍整体素质普遍较好。
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