日照“柔性引才”助力蓝色经济 莒县新兴产业快速崛起

本报讯（记者 刘家富 通讯员 徐若菲）现在，院士、长江学者、泰山学者、博士生导师这样的高端人才，在日照已不新鲜。尽管听上去有点不可思议，但在日照金禾生化集团、恒宝集团、鼎昌集团、五征集团、尧王集团、水产研究所等企业和科研机构都有这些高端专家的身影。目前，日照市已建立两家“院士专家工作站”和包括200余位院士专家在内的人才信息库，涉及钢铁、汽车、海洋、旅游、食品、新能源等多个领域。

院士、学者、博士生导师们缘何集聚日照？在于日照市大力实施的“柔性引才”机制。

市委、市政府确立的日照“柔性引才”机制，通俗地说，就是两句话：不求所有，但求所用；不求所在，但求所为。其做法是，对高层次人才、特殊人才、急需人才，打破地域、户籍、身份等限制，采取兼职挂职、技术合作、项目开发等办法灵活引进。

“柔性引才”机制活、成本低、可操作性强，看似松散实则有效，往往一个人就带来一个团队、一批项目。这种借梯登高、借智成势的做法，能有效推动高层次、宽领域的人才融入地方发展。

“以研发项目为载体柔性引才，事半功倍。”山东鼎昌集团的老总厉启颂坦言，作为多晶硅生产企业，提高产品的科技含量和抓好企业的科技攻关成为首要任务，但依靠企业内部的人才储备，达不到技术要求。去年10月27日，在市科协的帮助下，鼎昌集团成立了以中国工程院院士梁骏吾领衔的6位院士专家组成的“山东鼎昌硅业院士专家工作站”，解决了企业的燃眉之急。

本报讯（记者 刘家富 通讯员 德民 有东 丽娜）今年以来，在传统农业大县莒县，一期投资30亿元的新型环保循环经济产业基地项目、直达岚山港的500万吨石油输送管道项目、投资17.6亿元的鼎昌多晶硅二期、总投资18亿元的华润风电和总投资30亿元的国电风电等一批重大项目正在加快推进。

随着众多蓝色经济项目的落户，新兴产业在莒县正快速崛起。目前，投资2.1亿元的鼎昌硅业一期工程建成投产，

（下转A2版） 

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