招贤镇村干部创业承诺制度激活力

本报莒县讯（通讯员 苑光友 秦培华）为引导新一届村干部兴实干、办实事、求实效，招贤镇在全镇推行村干部创业承诺制度，镇党委政府与新一届村“两委”签订了届期工作目标承诺书，有效激发新任村干部干事创业的激情。

制定目标。根据本村实际，在召集村民代表会议，征求群众意见的基础上，确定年度工作目标和三年任期目标。审查把关。年度工作目标和三年任期目标确定后，报镇党委政府审查把关。表决通过、公开承诺。各村将审查完善后的任期目标在党员大会和村民代表大会上公开承诺、进行表决，通过后，利用村务公开栏予以公布。签订目标责任书。村“两委”分别与镇党委政府及村民会议或村民代表会议签订书面任期目标责任书，报镇党委、政府备案。目标实施。责任书签订后，村“两委”将任期目标进一步细化量化，制定具体措施，把任务分解落实到每名班子成员，明确完成时限，然后在村里张榜公布。

村干部创业承诺制度的推行，为新一届村“两委”干部增加了压力，激发了动力，焕发出了内在的工作积极性和创造性，增强了基层党组织的凝聚力、战斗力。目前，全镇81个行政村均签订届期工作目标承诺书，承诺为群众办实事516件。 

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