开发区四措并举推动“三力”建设

本报讯(通讯员 王蓉平 庄裕方丁聪)日照经济技术开发区按照全市“三力”建设年活动的有关要求，认真总结、周密部署，确保了查摆问题阶段活动扎实、深入的开展。

座谈讨论“议”问题，为实现“在查找问题中创新思路，在创新思路中推进工作”的活动目标，两委成员带头查找，组织开展了全区“三力”建设大讨论活动。围绕“思维方式转型、工作方式转型、经济增长方式转型、经济社会发展转型升级”进行探索，认真分析当前发展面临的新形势，深入查找各项工作中存在的突出矛盾和问题，重点对思想解放程度、产业发展障碍、土地规划瓶颈和社会事业短板等问题进行了深入分析和探讨，对重点问题整理建档，作为下一步工作研究、调研的重点内容。

三管齐下“找”问题，继续深入推进个人自查、部门自查和全区大查找三项活动，以“学”促查，通过集体学习、分线学习、个人自学、异地培训和外地挂职等多种形式，引导广大干部职工查好自身思想。以“评”促查，各部门、各单位组织召开自查自纠专项工作会议，领导班子组成考评小组听汇报、看台账、查档案和互动讨论，异组督导、深入查摆，在分管领导“一评”的基础上进行“再评”。以“竞”促查，对各部门活动开展情况进行定期考核和不定期抽查，评选活动示范点；举办全区“促三力建设，创建功先锋，展青春风采”主题演讲比赛，以竞赛促交流；以先进开发区作为发展的赶超目标，通过客观对比来反观自身不足，明确差距，制定“学比赶超”方案。

深入调研“摸”问题，突出调研重点，“两委”成员率先垂范，部门、园区认真制定调研方案，进部门、进企业、进社区、进村居、访群众，进行走访调研。目前已调研街道两个、项目21个，走访村居15个、企业47家，共梳理问题22个。完善调研机制，树立“精品意识”，切实将着眼点放在发现问题、解决问题上，形成会议纪要或撰写调研报告，杜绝流于形式、走过场和重“调”轻“研”。鼓励创新意识，充分利用现代信息技术和手段，提高调研工作效率和调研成果质量。强化责任意识，明访和暗访相结合，在首次调研的基础上开展后续调研，密切关注问题和矛盾的演变态势。深化调研成果，各部门、各单位设置“已经解决的问题”、“没有解决的问题”和“新出现的问题”三套台账，对问题查摆实行动态管理；对调研过程中发现的问题及时上会研究，制定整改措施，落实责任部门、责任人和整改期限；探索将调研成果应用到廉政建设、机关学习、环境创建、服务提升等长效机制的建立上，彰显调研成果的实效。

社会征集“求”问题，召开全区人大代表、政协委员和区民意代表专题讨论会，下发征求意见表33份，采取无记名填写的方式，让群众为活动打分。加强民意沟通，面向社会公布全区和各部门的投诉电话、电子邮箱地址，设置“三力”建设年活动征求意见箱，对群众反映的意见和建议进行认真整理，及时上报；在开发区网站上开设“领导信箱”专栏，加强网络问政职能，进一步拓宽民意沟通渠道。部门下发调查问卷3000余份，广泛征集意见建议，整理汇编成问题台账。

目前，该区正对照全市考核标准和考核方案的要求，进一步查找和整改自身存在的问题，认真总结经验，改进不足，抓好任务部署和责任落实，推动“三力”建设进入新阶段，以活动开展推动各项事业发展再上新台阶。 

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