本报讯(通讯员 日组宣)近年来,市园林管理局全面贯彻落实科学发展观,以“强化四个意识、提升四种能力”为指导,结合园林工作实际,创新党建规范化和绿化建管模式,不断改进服务方式、规范服务行为、提高服务质量,促进了城市园林绿化事业健康发展。
围绕“创优”谋思路,形成整体合力。扎实推进创先争优活动,准确把握园林行业特色,确立了“争做港城绿化先锋”的活动主题和“五比五看齐”的活动载体,倡导全局干部职工比学习、比形象、比创新、比作风、比干劲,向我看齐,建功立业、争当先锋。及时宣传报道创先争优活动的好经验好做法,坚持典型引路,营造学习先进、争当先进的良好氛围。
抓住“创优”下工夫,规范党组织建设。以规范化党组织建设为抓手,努力打造学习型、规范型、创新型和廉洁型党组织。实施“一岗双责”制度,进一步完善党组织制度建设,不断增强党建活力。以开展“三力”建设年活动为契机,大力开展“党员先锋示范岗”、“五个好”基层党组织等创建评比活动。把廉政风险控制管理作为推动“科学管理年”活动的重要抓手,积极开展风险点防控,从制度上消除各种隐患赖以存在的土壤。
立足“创优”做文章,提升园林文化导向力。加强人文引导,努力构建身心和谐的“精神家园”,用浓厚的文化氛围来强化创先争优的力度和效果。筹备组建日照市风景园林学会,提升园林文化软实力。建立“四廉”工作机制,即教育倡廉,举办培训班、廉政展览。环境示廉,张贴廉政宣传画、开辟廉政教育园地,营造良好氛围。制度固廉,编写局规章制度汇编,提出了“三个不准”和“三条高压线”。
依托“创优”促创新,拓展绿化管理职能。开展省市级花园式单位评选,公布了毁绿投诉电话,保护城市绿化成果。开展“绿色使者”志愿服务活动和“碳中和”行动服务活动。创新市区绿化建管方式,以花树、花柱、花球等立体绿化形式,在城市主要道路节点、广场和重要绿地上制作了以宜居日照、和谐家园、水运之都等主题的植物雕塑,成为港城新亮点。
推动“创优”上层次,加强干部职工队伍建设。开展“十佳”标兵评树活动,从一线干部职工中评选先进典型,营造创佳绩、争先进的良好氛围。坚持周五集体学习制度,打造学习型团队。开展“我为园林绿化事业发展献一策”活动,收到合理化建议200余条,为更好地推动城市园林绿化事业持续健康发展提供了强大的智力支持。
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日照新闻,新鲜有料。可以走尽是天涯,难以品尽是故乡。距离日照再远也不是问题。世界很大,期待在此相遇。