调查结束后,开发区人社局结合《企业用工情况调查问卷》填写情况,对企业招工用工状况和就业走势进行分析,预判可能会出现的问题和风险。同时,将企业急需的工作岗位、要求等相关信息通过网络、微信、QQ群以及各基层平台进行广泛的信息发布,实现资源共享,为企业广纳人才。今年以来,开发区已针对不同的求职群体举办了3场招聘会,71家企业提供2398个岗位。
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