市直部门开展贯彻落实“三项机制”现场观摩

本报讯（记者 陈俊）7月6日，市委考核办召开贯彻落实“三项机制”现场观摩会，组织60多名市直各部门办公室主任（政办科长），现场观摩了市审计局贯彻落实“三项机制”工作情况。

参会人员听取了市审计局贯彻落实“三项机制”的情况介绍，现场观摩了相关档案资料，重点对该局的“鼓励激励‘十个优先\’”、“容错纠错‘十个合理\’”、“能上能下‘十个兑现\’”工作措施进行了交流学习。

陕西省“三项机制”出台以来，市委考核办结合省委、市委统一部署，积极运用季度督导点评等方式，督促各级各部门贯彻落实好“三项机制”，激发干部干事创业积极性，为全市追赶超越提供坚实保障。市审计局在吃透省委、市委精神的基础上，坚持将“三项机制”作为激发干部干事创业的新动能，结合单位实际，相继出台了落实“三项机制”的实施意见、落实三项机制实现追赶超越工作方案等十多份文件，成为推动审计事业追赶超越的机制保障。消除了干部队伍中存在的想创新怕失误、想干事怕出错、干错事怕处分的思想顾虑，旗帜鲜明地为担当者担当、为干事者撑腰、为“试错者”免责，促使审计干部去掉顾虑，轻装上阵，在日常工作中大展作为。

市委考核办强调，贯彻落实“三项机制”是一项常态化工作，各部门要矢志不渝抓好落实，主要负责人要将贯彻落实“三项机制”工作牢牢抓在手中，与推进省考指标、全市重点项目等任务同安排、同部署、同督查，定期分析研究工作进展情况，及时查找薄弱环节，制定过硬赶超措施，切实将“三项机制”落细落小落出成效。

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